Animateur (h/f)

Offre n° O006250702002071
Publiée le 02/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Carros (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Assurer l'accueil des enfants en ACM et mettre en oeuvre des activités et des loisirs dans le cadre du PEDT et des projets pédagogiques sous la responsabilité des directeurs d'ACM.
Missions / conditions d'exercice
- Planification et organisation des projets d'activités en lien avec le projet de la structure et du PEDT ;
- Mise en oeuvre et évaluation des animations auprès des enfants ;
- Assurer le suivi sanitaire de la structure ;
- Effectuer une vigilance sanitaire (comportement, soin, etc) ;
- Repérer les enfants en difficulté et signaler au responsable du centre.
Profils recherchés
- Sens du service public ;
- Sens de l'organisation, de l'initiative et de l'autonomie ;
- Disponibilité et adaptabilité ;
- Implication, polyvalence ;
- Sens du travail en équipe ;
- BABA, CPJEPS ou équivalent et/ou BAFD et/ou BPJEPS.

Contact et modalités de candidature

Contact
0492084470
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Carros
06510 CARROS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.