Responsable de Service (h/f)
Offre n° O006260311000114
Publiée le 11/03/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
2 avenue de la Libération, Antibes (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
17/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Technicien
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Gestion du service informatique et communication, encadrement de l’équipe technique. Accompagner les services de l'établissement dans leurs besoins d'outils informatiques, aide à leur mise en œuvre. Effectuer les mises à jour des logiciels déjà installés.
Missions / conditions d'exercice
Assurer la continuité du service :
Mission 1 : infrastructure
- Assurer l'efficience et la sécurité du réseau ;
- Assurer l'installation des postes et leur maintenance.
Mission 2 : assurer la maintenance des logiciels et les sauvegardes.
Mission 3 : téléphonie
- Assurer la gestion de l'autocom, la maintenance des postes ;
- Rechercher les solutions les plus efficientes et les plus économiques en matière de téléphonie.
Mission 4 : systèmes d'impression
- Assurer la gestion du parc des photocopieurs et imprimantes de l'établissement.
Mission 5 : projets numériques :
- Réaliser les études d'opportunité pour la mise en place de projets de nouveaux logiciels dans l'établissement ainsi que études de faisabilité sur les plans techniques et financiers.
Mission 6 : RGPD
- Assurer avec le DPO la mise en œuvre et le respect de la règlementation RGPD.
Mission 1 : infrastructure
- Assurer l'efficience et la sécurité du réseau ;
- Assurer l'installation des postes et leur maintenance.
Mission 2 : assurer la maintenance des logiciels et les sauvegardes.
Mission 3 : téléphonie
- Assurer la gestion de l'autocom, la maintenance des postes ;
- Rechercher les solutions les plus efficientes et les plus économiques en matière de téléphonie.
Mission 4 : systèmes d'impression
- Assurer la gestion du parc des photocopieurs et imprimantes de l'établissement.
Mission 5 : projets numériques :
- Réaliser les études d'opportunité pour la mise en place de projets de nouveaux logiciels dans l'établissement ainsi que études de faisabilité sur les plans techniques et financiers.
Mission 6 : RGPD
- Assurer avec le DPO la mise en œuvre et le respect de la règlementation RGPD.
Profils recherchés
Savoirs :
Compétences techniques informatiques : réseau, clients système d'exploitation ;
Compétences logiciels : infographie, internet; compétences métiers établissement: citrix, office, ciril RH, ciril Finances, AS web ou BL social ;
Compétences techniques téléphonie ;
Compétences techniques systèmes d'impression.
Savoir être : écoute, rigueur, organisé, pédagogue.
Compétences techniques informatiques : réseau, clients système d'exploitation ;
Compétences logiciels : infographie, internet; compétences métiers établissement: citrix, office, ciril RH, ciril Finances, AS web ou BL social ;
Compétences techniques téléphonie ;
Compétences techniques systèmes d'impression.
Savoir être : écoute, rigueur, organisé, pédagogue.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492913842
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Centre communal d'action sociale d'Antibes
2 avenue de la Libération
06600 ANTIBES
a l'attention de M. CAVALLERA
e-mail : p.cavallera@ccas-antibes.fr
Monsieur le Président
Centre communal d'action sociale d'Antibes
2 avenue de la Libération
06600 ANTIBES
a l'attention de M. CAVALLERA
e-mail : p.cavallera@ccas-antibes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.