Chargé Administratif du Logement (h/f)
Offre n° O006260325000795
Publiée le 25/03/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
277 AVENUE FRANCIS TONNER, Cannes (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
04/05/2026
Date limite de candidature
24/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
1600 - 1800 € par mois (net)
Descriptif de l'emploi
Assurer la gestion administrative et le suivi des opérations logements à Cannes.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre vous devrez :
- Élaborer et suivre le courrier de la réception à la clôture du courrier (corrections, envoi, circuit de validation, classement, etc) ;
- Rédiger des actes administratifs (délibérations, conventions, etc) ;
- Mettre à jour et maintenir des tableaux de bord des opérations logements de la Ville de Cannes ;
- Rédiger des notes diverses et des comptes rendus ;
- Assurer les tâches administratives polyvalentes nécessaires pour maintenir la continuité du service au sein de la Direction.
- Élaborer et suivre le courrier de la réception à la clôture du courrier (corrections, envoi, circuit de validation, classement, etc) ;
- Rédiger des actes administratifs (délibérations, conventions, etc) ;
- Mettre à jour et maintenir des tableaux de bord des opérations logements de la Ville de Cannes ;
- Rédiger des notes diverses et des comptes rendus ;
- Assurer les tâches administratives polyvalentes nécessaires pour maintenir la continuité du service au sein de la Direction.
Profils recherchés
Savoir-faire :
* Maîtrise de l'utilisation des logiciels de bureautique, (Word, Excel, Power Point, Outlook, Teams) Internet et Intelligence Artificielle ;
* Bonne capacité rédactionnelle ;
* Avoir une excellente orthographe.
Savoirs :
* Connaissances de l'organisation administrative et du fonctionnement d'une collectivité souhaitée ;
* Bonne culture générale.
Savoir-être :
* Avoir un bon sens relationnel et une bonne présentation ;
* Faire preuve de discrétion et de confidentialité ;
* Etre diplomate ;
* Avoir des capacités d'adaptation et de résistance au stress ;
* Etre réactif ;
* Esprit d'équipe ;
* Faire preuve d'organisation et méthode ;
* Savoir gérer les priorités.
* Maîtrise de l'utilisation des logiciels de bureautique, (Word, Excel, Power Point, Outlook, Teams) Internet et Intelligence Artificielle ;
* Bonne capacité rédactionnelle ;
* Avoir une excellente orthographe.
Savoirs :
* Connaissances de l'organisation administrative et du fonctionnement d'une collectivité souhaitée ;
* Bonne culture générale.
Savoir-être :
* Avoir un bon sens relationnel et une bonne présentation ;
* Faire preuve de discrétion et de confidentialité ;
* Etre diplomate ;
* Avoir des capacités d'adaptation et de résistance au stress ;
* Etre réactif ;
* Esprit d'équipe ;
* Faire preuve d'organisation et méthode ;
* Savoir gérer les priorités.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.