Référent de secteur (h/f)
Offre n° O006260522001687
Publiée le 29/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville Mairie de Le Cannet (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
29/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans une démarche de renforcement de la proximité avec les administrés et d’amélioration de la relation usagers, la Ville recrute un(e) Référent(e) de secteur.
Véritable interface entre la population et la collectivité, vous contribuez à la circulation de l’information, au suivi des demandes citoyennes et à la valorisation de l’action municipale.
Véritable interface entre la population et la collectivité, vous contribuez à la circulation de l’information, au suivi des demandes citoyennes et à la valorisation de l’action municipale.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales sont les suivantes :
1. Interface usagers – collectivité
• Assurer l’accueil, l’écoute et l’information des habitants et des commerçants du secteur
• Recueillir, analyser et suivre les doléances (voirie, propreté, stationnement, incivilités…)
• Accompagner les usagers dans leurs démarches administratives de premier niveau
• Orienter vers les services compétents et suivre les réponses apportées
2. Coordination et suivi des demandes
• Assurer le lien opérationnel avec les services municipaux (techniques, administratifs…)
• Organiser le suivi des signalements et garantir leur traçabilité
• Participer à l’amélioration continue des réponses apportées aux usagers
• Rendre compte de l’activité (tableaux de bord, reporting)
3. Animation de la relation de proximité
• Participer au développement du lien social et à la dynamique de quartier
• Contribuer à la diffusion d’informations municipales (supports, événements)
• Être relais en cas de situations exceptionnelles (PCS, événements…)
• Participer à l’accueil des nouveaux habitants et commerçants
4. Contribution à la communication territoriale
• Participer à la valorisation de l’action municipale (terrain + digital)
• Mettre à jour les outils de communication de proximité
• Contribuer aux supports d’information (flyers, affichage, contenus digitaux)
Conditions d’exercice :
• Travail du lundi au vendredi
• Présence possible lors d’événements (soirées, week-ends ponctuels)
• Déplacements sur le secteur
1. Interface usagers – collectivité
• Assurer l’accueil, l’écoute et l’information des habitants et des commerçants du secteur
• Recueillir, analyser et suivre les doléances (voirie, propreté, stationnement, incivilités…)
• Accompagner les usagers dans leurs démarches administratives de premier niveau
• Orienter vers les services compétents et suivre les réponses apportées
2. Coordination et suivi des demandes
• Assurer le lien opérationnel avec les services municipaux (techniques, administratifs…)
• Organiser le suivi des signalements et garantir leur traçabilité
• Participer à l’amélioration continue des réponses apportées aux usagers
• Rendre compte de l’activité (tableaux de bord, reporting)
3. Animation de la relation de proximité
• Participer au développement du lien social et à la dynamique de quartier
• Contribuer à la diffusion d’informations municipales (supports, événements)
• Être relais en cas de situations exceptionnelles (PCS, événements…)
• Participer à l’accueil des nouveaux habitants et commerçants
4. Contribution à la communication territoriale
• Participer à la valorisation de l’action municipale (terrain + digital)
• Mettre à jour les outils de communication de proximité
• Contribuer aux supports d’information (flyers, affichage, contenus digitaux)
Conditions d’exercice :
• Travail du lundi au vendredi
• Présence possible lors d’événements (soirées, week-ends ponctuels)
• Déplacements sur le secteur
Profils recherchés
• Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, vous disposez d'une expérience similaire réussie
• Maîtrise des outils bureautiques et digitaux
• Capacités rédactionnelles et de synthèse
• Sens de l’organisation et du suivi de dossiers
• Excellent relationnel et sens du service public
• Capacité d’écoute et de médiation
• Autonomie et capacité d’initiative
• Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
• Maîtrise des outils bureautiques et digitaux
• Capacités rédactionnelles et de synthèse
• Sens de l’organisation et du suivi de dossiers
• Excellent relationnel et sens du service public
• Capacité d’écoute et de médiation
• Autonomie et capacité d’initiative
• Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
Contact et modalités de candidature
Contact
0492182000
Informations complémentaires
Modalités de candidature : uniquement par courrier postal à :
Monsieur le Maire
Mairie du Cannet
BP 30089
06115 LE CANNET
Afin de nous permettre de traiter votre candidature correctement, il est obligatoire de préciser dans votre lettre de motivation :
- l'intitulé ainsi que le numéro de l'offre à laquelle vous postulez,
- votre statut (titulaire, non titulaire) et votre grade le cas échéant.
Monsieur le Maire
Mairie du Cannet
BP 30089
06115 LE CANNET
Afin de nous permettre de traiter votre candidature correctement, il est obligatoire de préciser dans votre lettre de motivation :
- l'intitulé ainsi que le numéro de l'offre à laquelle vous postulez,
- votre statut (titulaire, non titulaire) et votre grade le cas échéant.
Adresse de l'employeur
Commune du Cannet
>Hôtel de Ville Mairie de Le Cannet
06110 LE CANNET
>Hôtel de Ville Mairie de Le Cannet
06110 LE CANNET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.