Agent d'entretien (h/f)
Offre n° O006261009001011
Publiée le 09/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Menton (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
09/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Chef de Service, vous serez chargé(e) essentiellement du nettoyage des surfaces et mobiliers dans les bureaux et locaux communaux.
Missions / conditions d'exercice
• Nettoyage et contrôle de l'état de propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés ;
• Tri, évacuation et répartition des différents déchets dans les conteneurs adaptés ;
• Utilisation de machines mécanique de nettoyage des surfaces ;
• Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
• Organisation de son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites ;
• Rangement et entretien courant du matériel ;
• Hygiène et entretien des installations sanitaires ;
• Vérification du bon entretien et nettoyage du lieu, de l'équipement ou du matériel ;
• Suivi des besoins en matériels et produits ;
• Participation au travail de l'équipe et aux réunions.
• Tri, évacuation et répartition des différents déchets dans les conteneurs adaptés ;
• Utilisation de machines mécanique de nettoyage des surfaces ;
• Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
• Organisation de son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites ;
• Rangement et entretien courant du matériel ;
• Hygiène et entretien des installations sanitaires ;
• Vérification du bon entretien et nettoyage du lieu, de l'équipement ou du matériel ;
• Suivi des besoins en matériels et produits ;
• Participation au travail de l'équipe et aux réunions.
Profils recherchés
• Faire preuve de discrétion et de confidentialité lors de l’intervention dans les locaux ;
• Connaître et appliquer les règles d’hygiène strictes ;
• Savoir organiser son travail de manière à respecter un planning et des délais d’exécution ;
• Savoir utiliser et manipuler le matériel mis à disposition.
• Connaître et appliquer les règles d’hygiène strictes ;
• Savoir organiser son travail de manière à respecter un planning et des délais d’exécution ;
• Savoir utiliser et manipuler le matériel mis à disposition.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492105000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Menton
06500 MENTON
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Menton
06500 MENTON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.