Adjoint administratif
Offre n° O007240415001331
Publiée le 15/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LE POUZIN
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
14/06/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sydeo recherche pour un remplacement congés maternité un adjoint administratif.
CDD 6 mois.
CDD 6 mois.
Missions / conditions d'exercice
Assurer le suivi des réunions,
Gestion agenda Directeur Général des Services,
Communication interne / diffusion des consignes : comptes rendus de réunions du personnel et diffusion par mail,
Communication externe : site internet (mise à jour avec publication de tous les comptes rendus des réunions syndicales, analyses ARS, …), page Facebook (communications, arrêts d’eau, …),
Préparation des documents des séances du conseil syndical,
Gestion des réponses aux courriers réservés,
Préparation de dossiers pour demandes de subventions, suivi des subventions,
Suivi de l’exécution administrative des marchés,
Suivi de passations des marchés.
Gestion agenda Directeur Général des Services,
Communication interne / diffusion des consignes : comptes rendus de réunions du personnel et diffusion par mail,
Communication externe : site internet (mise à jour avec publication de tous les comptes rendus des réunions syndicales, analyses ARS, …), page Facebook (communications, arrêts d’eau, …),
Préparation des documents des séances du conseil syndical,
Gestion des réponses aux courriers réservés,
Préparation de dossiers pour demandes de subventions, suivi des subventions,
Suivi de l’exécution administrative des marchés,
Suivi de passations des marchés.
Profils recherchés
Maîtrise des activités administratives : accueil, courriers, classement, suivi de dossiers, …,
Rigueur, sens de la logique et capacité d’adaptation aux évolutions,
Sens du service public,
Relative autonomie dans l'organisation de son travail,
Sens de l’écoute et de diplomatie,
Calme et maîtrise de soi,
Vous avez également une certaine aisance relationnelle et vous savez vous adapter, écouter et comprendre une demande.
Rigueur, sens de la logique et capacité d’adaptation aux évolutions,
Sens du service public,
Relative autonomie dans l'organisation de son travail,
Sens de l’écoute et de diplomatie,
Calme et maîtrise de soi,
Vous avez également une certaine aisance relationnelle et vous savez vous adapter, écouter et comprendre une demande.
Contact
Contact
0475637735
Informations complémentaires
CDD 6mois
Envoyer lettre de motivation et CV par mail
corinne.noharet@sydeo.fr
Envoyer lettre de motivation et CV par mail
corinne.noharet@sydeo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.