Responsable de gestion comptable (h/f)
Offre n° O007240418000397
Publiée le 18/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT-ETIENNE-DE-LUGDARES
Poste à pourvoir le
19/05/2024
Date limite de candidature
18/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur, le rédacteur (h/f) sera chargé des missions de gestion financière (nomenclature M22) et de gestion des ressources humaines.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d'un établissement hébergeant 61 personnes adultes en situation de handicap, sous l'autorité du Directeur, vos missions seront :
- Participation à l’élaboration du budget, analyser et en assurer le suivi
- Participation à l’élaboration du réalisé,
- Assurer l'exécution financière des marchés et autres opérations d'investissement ; dépenses et recettes à régulariser (ex : P503..) ; écritures spécifiques (affectation du résultat ; amortissements, provisions...) ; opérations de fin d'exercice, suivi de l'actif et des amortissements,
- Assurer l'exécution financière de fonctionnement (engagement et mandatement des dépenses, écritures de rattachement des charges et des produits, élaboration des factures relatives aux frais d’hébergement des usagers, …)
- Garantir la qualité comptable
- Informer et conseiller les agents sur leurs situations individuelles, sur les droits et obligations de chacun
- Mettre en œuvre et réaliser l'ensemble des actes de gestion administrative concernant les carrières des agents : élaboration de la paie et déclarations aux différents organismes de cotisations, DSN ; suivi des absences : congés (fiches de congés et CET) et arrêts de travail (déclarations aux divers organismes d'assurance et suivi des remboursements).
- Participation à l’élaboration du budget, analyser et en assurer le suivi
- Participation à l’élaboration du réalisé,
- Assurer l'exécution financière des marchés et autres opérations d'investissement ; dépenses et recettes à régulariser (ex : P503..) ; écritures spécifiques (affectation du résultat ; amortissements, provisions...) ; opérations de fin d'exercice, suivi de l'actif et des amortissements,
- Assurer l'exécution financière de fonctionnement (engagement et mandatement des dépenses, écritures de rattachement des charges et des produits, élaboration des factures relatives aux frais d’hébergement des usagers, …)
- Garantir la qualité comptable
- Informer et conseiller les agents sur leurs situations individuelles, sur les droits et obligations de chacun
- Mettre en œuvre et réaliser l'ensemble des actes de gestion administrative concernant les carrières des agents : élaboration de la paie et déclarations aux différents organismes de cotisations, DSN ; suivi des absences : congés (fiches de congés et CET) et arrêts de travail (déclarations aux divers organismes d'assurance et suivi des remboursements).
Profils recherchés
SAVOIR-ETRE :
Être rigoureux
Être autonome
Savoir prendre des initiatives
Être réactif et disponible
Avoir le sens de l'écoute
Avoir la capacité à être force de proposition
SAVOIR-FAIRE :
Connaître le fonctionnement, l'organisation et l'environnement des collectivités territoriales (notamment d'un établissement médico-social)
Connaître les principes de la gestion budgétaire publique et de la comptabilité publique - nomenclature M22
Maîtriser les statuts de la Fonction Publique Territoriale
Maitriser l'outil informatique : WORD / EXCEL, le logiciel BERGER-LEVRAULT (E-Gestion financière et E-Paie), PROXIMA ACTE
Être rigoureux
Être autonome
Savoir prendre des initiatives
Être réactif et disponible
Avoir le sens de l'écoute
Avoir la capacité à être force de proposition
SAVOIR-FAIRE :
Connaître le fonctionnement, l'organisation et l'environnement des collectivités territoriales (notamment d'un établissement médico-social)
Connaître les principes de la gestion budgétaire publique et de la comptabilité publique - nomenclature M22
Maîtriser les statuts de la Fonction Publique Territoriale
Maitriser l'outil informatique : WORD / EXCEL, le logiciel BERGER-LEVRAULT (E-Gestion financière et E-Paie), PROXIMA ACTE
Contact
Contact
0466467000
Informations complémentaires
Contact et informations complémentaires :
adressez votre lettre de candidature accompagnée d’un curriculum vitae avant le 18/05/2024 à :
Monsieur Patrick FIALON, Directeur du C.C.A.S
Foyer de Vie "Les Tilleuls"
155 Rue des Tilleuls
07590 SAINT-ETIENNE DE LUGDARÈS
Téléphone : 04.66.46.70.00
Mail : fv.lestilleuls@outlook.fr
adressez votre lettre de candidature accompagnée d’un curriculum vitae avant le 18/05/2024 à :
Monsieur Patrick FIALON, Directeur du C.C.A.S
Foyer de Vie "Les Tilleuls"
155 Rue des Tilleuls
07590 SAINT-ETIENNE DE LUGDARÈS
Téléphone : 04.66.46.70.00
Mail : fv.lestilleuls@outlook.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.