Chargé de mission schémas du secteur social (h/f) - Privas

Offre n° O007250708001869
Publiée le 08/07/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Privas (Ardèche)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Direction générale adjointe : Solidarités (DGA S)
Service : Secrétariat Général – Solidarités (SG-S)
Résidence du poste : Privas

Poste d’encadrement hiérarchique : Non
Poste d’encadrement fonctionnel : Non

Filière (s) : administrative
Catégorie (s) : A
Cadre(s) d’emploi : Attaché Territorial
Grade(s) cible du poste : Attaché
Grade(s) d’accès possible : Attaché principal

Poste à temps complet : Oui
Quotité de travail : 100 %

Le Département est un acteur essentiel de l’aménagement du territoire et des solidarités.
La Direction générale adjointe solidarités pilote et met en œuvre les politiques publiques et les services en charge du secteur social (insertion, enfance, PMI, autonomie, action sociale, santé).
Le pôle projets de la DGA Solidarités, directement rattaché au DGA Solidarités Adjoint, est à la fois un service ressource réalisant un appui aux directions du secteur social dans le pilotage de projets et dispositifs transversaux servant les politiques sociales et le projet de la DGA.

Le chargé(e) de mission assure :
- Le pilotage des schémas d’action sociale et médico-sociale dont le Département est pilote,
- L’accompagnement et la coordination des projets de la DGA des solidarités.
Il exerce ses fonctions au sein du pôle projet de la DGA solidarités et contribue à conforter les compétences existantes en matière de méthodologie de gestion de projets au service des directions de la DGA Solidarités.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la DGA Solidarités, les missions du chargé de missions sont les suivantes :
1/ Construire et animer le schéma des solidarités :
• Préparer les travaux de renouvellement du schéma des solidarités :
o Piloter la réalisation du diagnostic social ;
o Préparer et réaliser les temps de concertation des agents, partenaires et usagers du Département ;
o Structurer et rédiger le schéma des solidarités.
• Animer et piloter le schéma des solidarités :
o Animer la démarche d’évaluation ;
o Animer les réunions de travail de suivi du schéma en lien avec les porteurs de projets ;
o Animer les instances de pilotage du schéma en lien avec les directeurs de la DGA des solidarités et les élus.

2/ Accompagner le déploiement de la démarche projet au sein de la DGA des solidarités :
• Contribuer au pilotage de la revue de projet de la DGA des solidarités ;
• Apporter conseils et accompagnement sur la méthodologie de projet aux porteurs de projet de la DGA des solidarités en fonction de leurs demandes ;
• Co-animer le réseau des porteurs de projets de la DGA des solidarités en lien avec la responsable du pôle projet ;
• Faire le lien avec la démarche projet portée par la Direction Générale des Services et développer le partenariat avec les autres services ressources projets du Département comme le laboratoire d’innovation et de formation sociale.

3 / Apporter une expertise et représenter la DGA des solidarités :
• Participer aux réflexions de la DGA des solidarités ;
• Représenter le Département au besoin lors d’événements, d’instances ou de rencontres partenariales ;
• Prendre en charge d’autres missions diverses en fonction des besoins évolutifs de la DGA : coordination des demandes de subventions adressées au Département dans le cadre de la politique de la ville, coordination de projets thématiques à la demande du DGA Solidarités Adjoint, etc.
Profils recherchés
SAVOIR

Méthodologie de conduite de projets
Techniques d’animation, de concertation et de co-construction

SAVOIR-FAIRE

Maitrise de l’accompagnement à la méthodologie de projet et techniques d’animations
Connaissance des politiques d’action sociales

SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNEL

Travail en autonomie, méthodologie
Travail en équipe, Sens du contact/relationnel
Posture de conseil
Créativité

Contact et modalités de candidature

Contact
0475667143
Informations complémentaires
Venez nous rejoindre, les avantages de la collectivité sont nombreux :

Organisation et temps de travail
Système de badgeage :
Plage horaire fixe obligatoire : entre 9h00 et 11h30, puis entre 14h00 et 16h00
Plage horaire modulable : entre 7h30 et 9h00, puis entre 16h et 18h00

Congés :
25 jours de congés et 25 jours en ARTT pour un régime temps de travail 39h20 à temps plein + possibilité de 2 jours de fractionnement

Mutuelle : participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance selon conditions (labellisation de votre mutuelle)

Forfait mobilité : participation de la collectivité à hauteur de 75% sur les abonnements de bus.

Titres restaurant : valeur faciale de 7€. Participation de la collectivité à hauteur de 3.75€.

Télétravail autorisé entre un et deux jours selon nécessité de service, après une période d’intégration réussie par le nouvel agent.

Adhésion au CNAS : offres diverses d’action sociale (Chèques vacances, participations aux adhésions sportives/culturelles, offres promotionnelles parc d’attraction, offres promotionnelles location vacances, offres promotionnelles culturelles etc.) pour les titulaires et contractuels de plus de 6 mois.

Merci d'adresser votre candidature (curriculum vitae et lettre de motivation), avant le 08/08/2025.

Afin de pouvoir traiter rapidement votre candidature, il est préférable de postuler en ligne en cliquant sur le lien (ou en le copiant) : https://www.ardeche.fr/280-les-offres-d-emplois.htm

A défaut vous pouvez envoyer votre candidature par voie postale à l'adresse ci-dessous: Département de l'Ardèche Direction des ressources humaines Service Formation Mobilité Recrutement Hôtel du département - La Chaumette - BP 737 07007 Privas Cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.