Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O007251127000032
Publiée le 27/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
134 montée Chastelane BP 30, Lablachère (Ardèche (07))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
30/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille indiciaire, régime indemnitaire, actions sociales
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Pays Beaume Drobie est composée de 19 Communes pour 9325 habitants. Elle compte 70 salariés répartis sur différents sites. Elle gère de nombreux services et équipements du quotidien (déchets ménagers, crèches, gymnase, accueil de loisirs, médiathèques, randonnées, zones d’activités, SPANC, biodiversité, PLUI, Métiers d’art…)
Dans le cadre du départ d’un agent, la Communauté de Communes recrute un animateur de centre de loisirs (H/F) à l’accueil de loisirs les Farfadets à temps complet, 28 heures hebdomadaires à compter du 2 mars 2026.
Dans le cadre du départ d’un agent, la Communauté de Communes recrute un animateur de centre de loisirs (H/F) à l’accueil de loisirs les Farfadets à temps complet, 28 heures hebdomadaires à compter du 2 mars 2026.
Missions / conditions d'exercice
Missions
Sous la responsabilité de la direction de l’accueil de loisirs, vous aurez pour missions :
- Animation et encadrement des groupes d’enfants
- Participation active au projet pédagogique
- Travail en équipe
- Lien avec les familles et les partenaires
Activités principales
Animation et encadrement des enfants :
- Accueillir, encadrer et animer des groupes d’enfants âgés de 3 à 12 ans sur les différents temps (mercredis, vacances scolaires, séjours) ;
- Proposer et conduire des activités variées, ludiques, éducatives et adaptées à l’âge et aux besoins des enfants (activités manuelles, sportives, artistiques, nature, grands jeux, sorties…) en lien avec le projet pédagogique ;
- Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants. Respecter les capacité, expression et besoins des individus.
- Accompagner les enfants dans les temps de vie quotidienne (repas, siestes, hygiène, transitions…) ;
- S’adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants ;
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure
- Rendre compte des activités réalisées, des éventuelles difficultés ou incidents.
- Respecter du cadre réglementaire des ACM (règles de sécurité, taux d’encadrement, bienveillance…).
- Maintenir l’état de propreté des matériels et des locaux ;
Participation active au projet pédagogique
- Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet pédagogique.
- Concevoir des projets d’animation à court, moyen et long terme (cycles d’activités, projets thématiques, événements…).
- Contribuer à l’innovation pédagogique au sein de l’équipe (inclusion, handicap, environnement, démarche coopérative de projet, …).
Travail en équipe et implication dans la structure
- Participer aux réunions d’équipe et aux temps de réflexion pédagogique.
- Travailler en coopération avec les autres animateurs, les autres services et les partenaires éducatifs ;
- Contribuer à la dynamique de l’équipe et au bon climat de travail.
- Participer aux temps forts de la structure et de la Communauté de communes (séjours, évènements festifs, journée de cohésion, ...) ;
Lien avec les familles et les partenaires
- Accueillir et informer les familles dans une posture bienveillante et professionnelle.
- Transmettre les informations utiles (comportement, santé, objets oubliés, etc.).
- Participer à la relation avec les partenaires du territoire (écoles, mairie, associations…).
Sous la responsabilité de la direction de l’accueil de loisirs, vous aurez pour missions :
- Animation et encadrement des groupes d’enfants
- Participation active au projet pédagogique
- Travail en équipe
- Lien avec les familles et les partenaires
Activités principales
Animation et encadrement des enfants :
- Accueillir, encadrer et animer des groupes d’enfants âgés de 3 à 12 ans sur les différents temps (mercredis, vacances scolaires, séjours) ;
- Proposer et conduire des activités variées, ludiques, éducatives et adaptées à l’âge et aux besoins des enfants (activités manuelles, sportives, artistiques, nature, grands jeux, sorties…) en lien avec le projet pédagogique ;
- Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants. Respecter les capacité, expression et besoins des individus.
- Accompagner les enfants dans les temps de vie quotidienne (repas, siestes, hygiène, transitions…) ;
- S’adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants ;
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure
- Rendre compte des activités réalisées, des éventuelles difficultés ou incidents.
- Respecter du cadre réglementaire des ACM (règles de sécurité, taux d’encadrement, bienveillance…).
- Maintenir l’état de propreté des matériels et des locaux ;
Participation active au projet pédagogique
- Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet pédagogique.
- Concevoir des projets d’animation à court, moyen et long terme (cycles d’activités, projets thématiques, événements…).
- Contribuer à l’innovation pédagogique au sein de l’équipe (inclusion, handicap, environnement, démarche coopérative de projet, …).
Travail en équipe et implication dans la structure
- Participer aux réunions d’équipe et aux temps de réflexion pédagogique.
- Travailler en coopération avec les autres animateurs, les autres services et les partenaires éducatifs ;
- Contribuer à la dynamique de l’équipe et au bon climat de travail.
- Participer aux temps forts de la structure et de la Communauté de communes (séjours, évènements festifs, journée de cohésion, ...) ;
Lien avec les familles et les partenaires
- Accueillir et informer les familles dans une posture bienveillante et professionnelle.
- Transmettre les informations utiles (comportement, santé, objets oubliés, etc.).
- Participer à la relation avec les partenaires du territoire (écoles, mairie, associations…).
Profils recherchés
Profil recherché
- Bienveillant, Dynamique, créatif, pédagogue, responsable, autonome, esprit d’initiative.
- Capacité à travailler en équipe et à s’adapter à différents publics.
- Connaissance de la réglementation en ACM et des démarches pédagogiques ;
- Connaissances en jardinage et animation nature seraient un plus.
- Titulaire du BAFA ou équivalent obligatoire
- Expérience souhaitée dans l’animation en accueil collectif de mineurs.
- Permis B nécessaire
- Bienveillant, Dynamique, créatif, pédagogue, responsable, autonome, esprit d’initiative.
- Capacité à travailler en équipe et à s’adapter à différents publics.
- Connaissance de la réglementation en ACM et des démarches pédagogiques ;
- Connaissances en jardinage et animation nature seraient un plus.
- Titulaire du BAFA ou équivalent obligatoire
- Expérience souhaitée dans l’animation en accueil collectif de mineurs.
- Permis B nécessaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0475898080
Informations complémentaires
Conditions du poste :
- CDD 28 heures annualisées – Durée de 2 ans renouvelable.
- Salaire selon expérience
- Tickets restaurant
- Participation mutuelle santé et mutuelle prévoyance
- Adhésion au CNAS
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer avant le 30 décembre 2025 à l’attention du président par mail à gestionnaires.rh@pays-beaumedrobie.com ou par courrier à Communauté de Communes du Pays Beaume-Drobie 134 montée de la Chastelanne 07260 JOYEUSE.
Les entretiens sont prévus lundi 12 janvier 2026.
Prise de poste au 2 mars 2026.
- CDD 28 heures annualisées – Durée de 2 ans renouvelable.
- Salaire selon expérience
- Tickets restaurant
- Participation mutuelle santé et mutuelle prévoyance
- Adhésion au CNAS
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer avant le 30 décembre 2025 à l’attention du président par mail à gestionnaires.rh@pays-beaumedrobie.com ou par courrier à Communauté de Communes du Pays Beaume-Drobie 134 montée de la Chastelanne 07260 JOYEUSE.
Les entretiens sont prévus lundi 12 janvier 2026.
Prise de poste au 2 mars 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.