Référent(e) périscolaire et agent administratif
Offre n° O007260706000666
Publiée le 06/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune ardéchoise membre de la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron, stratégiquement située entre Drôme et Ardèche, entre Privas, Valence et Montélimar, itinéraire de la ViaRhôna, BAIX est une Commune dynamique de 1 300 habitants où il fait bon vivre…. et travailler !
Après la construction d'une nouvelle école, l'aménagement de l'ancienne école primaire en restaurant gîte de groupe, la rénovation de la salle multi activités, l'aménagement des quais et bords du Rhône, création d'aires de jeux, places de stationnements, ... , d'autres projets sont à l'étude (mise en accessibilité et rénovation de la mairie et de l'ancienne école maternelle en maison des associations) offrant un cadre de vie amélioré à ses habitants et une qualité de vie pour ses agents.
La Commune emploie 14 agents répartis entre 3 services (administratif, technique et périscolaire), coordonnés par 2 responsables de services et 1 secrétaire générale.
Après la construction d'une nouvelle école, l'aménagement de l'ancienne école primaire en restaurant gîte de groupe, la rénovation de la salle multi activités, l'aménagement des quais et bords du Rhône, création d'aires de jeux, places de stationnements, ... , d'autres projets sont à l'étude (mise en accessibilité et rénovation de la mairie et de l'ancienne école maternelle en maison des associations) offrant un cadre de vie amélioré à ses habitants et une qualité de vie pour ses agents.
La Commune emploie 14 agents répartis entre 3 services (administratif, technique et périscolaire), coordonnés par 2 responsables de services et 1 secrétaire générale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
25 place de la République, Baix (Ardèche (07))
Poste à pourvoir le
24/08/2026
Date limite de candidature
22/07/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Secrétaire Générale, le (la) référent(e) périscolaire et agent administratif
aura pour mission :
1. Mission principale : référent(e) périscolaire :
- Piloter et coordonner le service périscolaire
- Assurer les missions du service périscolaire (cantine, garderie)
2. Mission secondaire : agent administratif
(en fonction du profil)
aura pour mission :
1. Mission principale : référent(e) périscolaire :
- Piloter et coordonner le service périscolaire
- Assurer les missions du service périscolaire (cantine, garderie)
2. Mission secondaire : agent administratif
(en fonction du profil)
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Secrétaire Générale, le (la) référent(e) périscolaire et agent administratif
aura pour mission :
1. Mission principale : référent(e) périscolaire :
- Piloter et coordonner le service périscolaire
- Assurer les missions du service périscolaire (cantine, garderie) :
. Accueillir, encadrer et animer un groupe d'enfants;
. Assurer le service de la cantine et la surveillance des enfants;
. Faire le lien et contacter les familles si besoin
. Gérer les difficultés ou situations particulières rencontrées (fonctionnement, enfants, familles,…)
2. Mission secondaire : agent administratif
- Etre en appui au service administratif (missions en fonction du profil).
aura pour mission :
1. Mission principale : référent(e) périscolaire :
- Piloter et coordonner le service périscolaire
- Assurer les missions du service périscolaire (cantine, garderie) :
. Accueillir, encadrer et animer un groupe d'enfants;
. Assurer le service de la cantine et la surveillance des enfants;
. Faire le lien et contacter les familles si besoin
. Gérer les difficultés ou situations particulières rencontrées (fonctionnement, enfants, familles,…)
2. Mission secondaire : agent administratif
- Etre en appui au service administratif (missions en fonction du profil).
Profils recherchés
- CAP petite enfance, BAFA, ou tout autre diplôme dans le domaine de l'animation / enfance
Expérience dans un service périscolaire ou animation de groupes d’enfants.
Connaissance des besoins et rythmes de l'enfant. Patience avec les enfants.
Connaissance des règles de sécurité et d’hygiène et/ou HACCP.
- Aisance sur les outils informatiques.
Connaissances ou appétences pour les tâches administratives.
-
Sens du service public, de l'initiative et du travail en équipe.
Capacité d'adaptation.
Rigueur et sens de l’organisation
Expérience dans un service périscolaire ou animation de groupes d’enfants.
Connaissance des besoins et rythmes de l'enfant. Patience avec les enfants.
Connaissance des règles de sécurité et d’hygiène et/ou HACCP.
- Aisance sur les outils informatiques.
Connaissances ou appétences pour les tâches administratives.
-
Sens du service public, de l'initiative et du travail en équipe.
Capacité d'adaptation.
Rigueur et sens de l’organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0660922886
Informations complémentaires
Merci d'adresser vos candidatures (CV + lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Maire
Par courrier
Ou par courriel à sgmairie@baix.fr
Pour tout renseignement complémentaire, contact : Christelle BABILLOT, Secrétaire Générale, au 06 60 92 28 86
Par courrier
Ou par courriel à sgmairie@baix.fr
Pour tout renseignement complémentaire, contact : Christelle BABILLOT, Secrétaire Générale, au 06 60 92 28 86
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.