Agent d'entretien
Offre n° O007260820000400
Publiée le 20/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie Le Village, Saint-Remèze (Ardèche (07))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Nous recherchons un/e agent d'entretien pour nos bâtiments locaux et la surveillance de la cour de l'école.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS « ENTRETIEN DES BATIMENTS COMMUNAUX ET DE L’ECOLE » :
(Mairie, agence postale, salle polyvalente, bibliothèque, espace commun du bâtiment Remèze de l’Air, école)
• Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et de la cuisine) ;
• Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants ;
• Aérer les espaces ;
• Approvisionner les distributeurs de savon, d’essuie-main ;
• Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…) ;
• Contrôler l’approvisionnement en matériel et produits ;
• Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations ;
• Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
MISSIONS « CANTINE + SURVEILLANCE COUR »
• Assurer l’accueil et la surveillance de la cantine ;
• Assurer le nettoyage et la désinfection des lieux et matériels ;
• Surveiller activement les enfants dans la cour de récréation et assurer leur sécurité ;
(Mairie, agence postale, salle polyvalente, bibliothèque, espace commun du bâtiment Remèze de l’Air, école)
• Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et de la cuisine) ;
• Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants ;
• Aérer les espaces ;
• Approvisionner les distributeurs de savon, d’essuie-main ;
• Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…) ;
• Contrôler l’approvisionnement en matériel et produits ;
• Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations ;
• Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
MISSIONS « CANTINE + SURVEILLANCE COUR »
• Assurer l’accueil et la surveillance de la cantine ;
• Assurer le nettoyage et la désinfection des lieux et matériels ;
• Surveiller activement les enfants dans la cour de récréation et assurer leur sécurité ;
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES
• Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils et équipements ;
• Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection ;
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux, …) ;
• Opérer le tri des déchets ;
• Connaissance des gestes et postures de travail à adopter ;
• Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites ;
• Identifier et respecter le lien hiérarchique ;
• Connaissance des règles et procédures d’hygiène alimentaire.
SAVOIR ETRE ET ATTITUDES REQUISES
• Savoir écouter et communiquer
• Disposer d’un sens de l’organisation
• Savoir encadrer un groupe d’enfants
• Savoir assurer la sécurité et prévenir les accidents
• Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils et équipements ;
• Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection ;
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux, …) ;
• Opérer le tri des déchets ;
• Connaissance des gestes et postures de travail à adopter ;
• Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites ;
• Identifier et respecter le lien hiérarchique ;
• Connaissance des règles et procédures d’hygiène alimentaire.
SAVOIR ETRE ET ATTITUDES REQUISES
• Savoir écouter et communiquer
• Disposer d’un sens de l’organisation
• Savoir encadrer un groupe d’enfants
• Savoir assurer la sécurité et prévenir les accidents
Contact et modalités de candidature
Contact
0475041224
Informations complémentaires
Le CV et la lettre de motivation à transmettre par mail
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.