DDI 1914 - Chargé d'assistance administrative et technique en eau potable
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Offre n° O008231201283368
Publiée le 07/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES ARDENNES
Dgsd - direction des ressources humaines - service Mobilités et Evolution Professionnelle - hôtel du département
08011 Charleville mezieres
Dgsd - direction des ressources humaines - service Mobilités et Evolution Professionnelle - hôtel du département
08011 Charleville mezieres
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Charleville mezieres
Poste à pourvoir le
01/02/2024
Date limite de candidature
07/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans ce cadre et sous la responsabilité hiérarchique du responsable du Pôle
Eau et Assainissement, vous aurez pour mission d'accompagner les communes
et les groupements de communes du département sur la gestion patrimoniale
de leur système d'eau potable.
Vous renforcerez une équipe de trois techniciens spécialisés
Eau et Assainissement, vous aurez pour mission d'accompagner les communes
et les groupements de communes du département sur la gestion patrimoniale
de leur système d'eau potable.
Vous renforcerez une équipe de trois techniciens spécialisés
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES :
- Assister les communes dans la rédaction des documents réglementaires
en matière d'eau potable (RPQS, plateforme SISPEA)
- Accompagner les groupements de communes pour leurs études de prise
de compétence eau potable : définition de leur projet (analyse des
besoins, rédaction de note d'opportunité, définition d'un calendrier,
échanges avec les différents partenaires, mise en œuvre des marchés
publics et participation aux comités de pilotage)
- Assister et conseiller au quotidien le responsable du pôle et participer à
la mise à jour des bases de données internes et à l'évaluation du
dispositif Ardennes Ingénierie.
- Assister les communes dans la rédaction des documents réglementaires
en matière d'eau potable (RPQS, plateforme SISPEA)
- Accompagner les groupements de communes pour leurs études de prise
de compétence eau potable : définition de leur projet (analyse des
besoins, rédaction de note d'opportunité, définition d'un calendrier,
échanges avec les différents partenaires, mise en œuvre des marchés
publics et participation aux comités de pilotage)
- Assister et conseiller au quotidien le responsable du pôle et participer à
la mise à jour des bases de données internes et à l'évaluation du
dispositif Ardennes Ingénierie.
Profils recherchés
Diplômes
· Formation administrative ou technique Bac +2 ou +3 dans la gestion des
collectivités ou des services de l'eau
Connaissances / Expérience
- Connaissances techniques et administratives dans les domaines de la gestion de
l'eau potable et de l'assainissement appréciées
- Connaissance du cadre réglementaire dans les domaines concernés
- Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint...), et de
l'environnement internet
- Connaissance des collectivités territoriales et de leur organisation, des acteurs et
des filières concernées
Savoir-faire
- Capacités rédactionnelles, d'expression et d'argumentation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Sens du travail en équipe
- Expertise administrative ou technique dans les domaines concernés
Aptitudes et qualités requises
- Capacité d'organisation
- Sens du service public (discrétion, disponibilité)
- Qualités relationnelles et facilités de communication
- Sens de la pédagogie
· Formation administrative ou technique Bac +2 ou +3 dans la gestion des
collectivités ou des services de l'eau
Connaissances / Expérience
- Connaissances techniques et administratives dans les domaines de la gestion de
l'eau potable et de l'assainissement appréciées
- Connaissance du cadre réglementaire dans les domaines concernés
- Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint...), et de
l'environnement internet
- Connaissance des collectivités territoriales et de leur organisation, des acteurs et
des filières concernées
Savoir-faire
- Capacités rédactionnelles, d'expression et d'argumentation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Sens du travail en équipe
- Expertise administrative ou technique dans les domaines concernés
Aptitudes et qualités requises
- Capacité d'organisation
- Sens du service public (discrétion, disponibilité)
- Qualités relationnelles et facilités de communication
- Sens de la pédagogie
Contact
Contact
0324596060
Informations complémentaires
envoi par mail emploi@cd08.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.