Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O008240315000444
Publiée le 18/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
La commune de Cheveuges est une petite commune de moins de cinq cents habitants, en milieu rural.
Le village s'étend sur une longueur de deux kilomètres.
Sept exploitations agricoles exercent sur le territoire.
Le Maire mène une politique de revalorisations des déchets sur la biodiversité avec un petit patrimoine à entretenir : Lavoirs
La commune possède cinq logements et ceux-ci engendrent de l'entretien des bâtiments (peinture, bricolage...).
Le village s'étend sur une longueur de deux kilomètres.
Sept exploitations agricoles exercent sur le territoire.
Le Maire mène une politique de revalorisations des déchets sur la biodiversité avec un petit patrimoine à entretenir : Lavoirs
La commune possède cinq logements et ceux-ci engendrent de l'entretien des bâtiments (peinture, bricolage...).
Lieu de travail
CHEVEUGES
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire et régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Sous la responsabilité du Maire, et en collaboration avec son collègue, l'agent a pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement, peinture routière, ...), des bâtiments (Peinture, tapisserie, carrelage, bricolage ...) entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tontes, débroussaillage, tronçonnage, ...) Travaux divers (bricolage, soudures, métallerie, maçonnerie ...)
Sous la responsabilité du Maire, et en collaboration avec son collègue, l'agent a pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement, peinture routière, ...), des bâtiments (Peinture, tapisserie, carrelage, bricolage ...) entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tontes, débroussaillage, tronçonnage, ...) Travaux divers (bricolage, soudures, métallerie, maçonnerie ...)
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la voirie communale
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
-Travail au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Disponibilité
-Horaires Réguliers
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée.
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune, la secrétaire de mairie, l'agent en charge de la gestion de la location de la salle des fêtes.
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Disponibilité
-Horaires Réguliers
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée.
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune, la secrétaire de mairie, l'agent en charge de la gestion de la location de la salle des fêtes.
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Contact
Contact
0324260162
Informations complémentaires
Veuillez adresser vos actes de candidatures à Monsieur le Maire : Thierry ALEXANDRE, par voie postale : 1, Place Jules Neveux 08350 Cheveuges, ou par messagerie : mairie.cheveuges@orange.fr
Pièces requises : Titulaire du concours, et diplômes, certificats de travail, état civil (livret de famille), Carte nationale d'identité, Carte vitale.
Pièces requises : Titulaire du concours, et diplômes, certificats de travail, état civil (livret de famille), Carte nationale d'identité, Carte vitale.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.