MISSIONS PRINCIPALES
- Référent Accidents (AT) et maladies professionnelles (MP) :
o Gestion des déclarations d’accident via le module SEDIT RH « E-Accident du travail » dans les délais impartis
o Saisine des arrêts initiaux et des prolongations dans les dossiers individuels (vérification des impacts potentiels paie et carrière) ;
o Déclaration des AT sur la plateforme Yvelin en charge du paiement des frais et soins médicaux en lien avec l’accident ;
o Lien avec les conseillers de prévention chargés des analyses d’accident pour préconisations de plans d’actions et suivi ;
o Commission trimestrielle d’analyse des AT (organisation, animation, compte rendu) en lien avec les conseillers de prévention ;
o Actualisation des informations relatives aux AT/MP sur l’intranet LEIA ;
o Suivi administratif des déclarations de maladie professionnelle en lien avec l’infirmière en santé au travail du service ;
o Gestion administrative de la formation plénière du conseil médical dans le respect de la procédure établie à cet effet et de la législation en vigueur (identification des situations à soumettre, réception des demandes d’agents, réalisation des saisines, réception des procès-verbaux et analyse) ;
o Etablissement des arrêtés individuels en lien avec le dossier AT/MP ;
o Rédaction des courriers aux agents ;
o Suivi des dossiers individuels en utilisant le logiciel AGIRHE et le tableau de suivi mis en place dans le service ;
o Suivi des dossiers de demande d’ATIACL (taux IPP, ATI, révisions quinquennales, radiations des cadres) ;
o Classement et archivage ;

- Formation Spécialisée en matière de Santé, Sécurité et Conditions de Travail (F3SCT) du Comité Social Territorial (CST) :
o Coordination des plannings des réunions et des visites des délégations (préparation des ordres du jour et séances) en lien avec les secrétaires et les Présidents des F3SCT ;
o Organisation de la logistique : réservation des salles, compilation des rapports de présentation dans un dossier, impression des dossiers, invitation Outlook pour les visites de site notamment ;
o Envoi du fichier audio pour établissement du procès-verbal, relecture et correction à réception.
o Mise en signature auprès des secrétaires et Présidents des F3SCT.

MISSIONS COMPLEMENTAIRES
- En l’absence du Gestionnaire administratif des instances médicales, santé et maintien dans l’emploi : gestion des visites médicales via le logiciel SEDIT RH dédié / Module E-Visites Médicales et le portail de l’AST ;
- Suivi mensuel d’indicateurs (Formation plénière notamment) ;
- Rédaction de bilans en lien avec son périmètre (RUS notamment) ;
- Veille technologique, scientifique et réglementaire.

CONDITIONS PARTICULIERES D’EXERCICE
- Travail en équipe ;
- Moyens matériels : poste informatique, téléphone
- Poste à temps complet (35h hebdomadaires) ;
- Horaires variables.