DPI 2341 un agent d'entretien des locaux brigadière
Offre n° O008260302001308
Publiée le 02/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieux de travail
- Charleville-Mézières (Ardennes (08))
- Charleville-Mézières (Ardennes (08))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
15/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le/la candidat(e) occupera un poste d'agent d'entretien qui est rattaché à la Direction du Patrimoine Immobilier. Il/elle aura pour mission principale le remplacement d'agents d'entretien sur l'ensemble des bâtiments de la collectivité (hors collège), en adaptant le protocole d'entretien en fonction du temps de présence sur le site. Il/elle interviendra principalement sur le secteur de Sedan. Il/elle pourra être amené à travailler sur Charleville-Mézières voir même dans n'importe quel bâtiment du Conseil Départemental mais de façon ponctuelle. Enfin, il/elle devra également participer occasionnellement à des services en cuisine.
Missions / conditions d'exercice
En tant qu'agent d'entretien rattaché à la brigade, vous serez en charge de :
1. Entretenir les locaux en respectant le protocole de nettoyage de la collectivité et en portant les EPI
correspondants
Ø Balayer, aspirer, laver les sols,
Ø Entretenir et désinfecter les sanitaires,
Ø Dépoussiérer le mobilier,
Ø Nettoyer à sec le matériel informatique,
Ø Entretenir les espaces cafétérias (mobilier et évier)
Ø Nettoyer les vitres,
Ø Respecter les conditions d'utilisation des produits, indiquées sur les fiches de données de sécurité.
2. Evacuation des déchets
Ø Vider les poubelles individuelles en procédant au tri sélectif,
Ø Changer les sacs poubelles,
Ø Répartir les différents déchets dans les containers appropriés et les sortir sur la voie publique en fonction des jours de
ramassage.
Ø Sortir et rentrer les conteneurs en fonction du planning de ramassage
3. Approvisionner les produits d'entretien
Ø Réapprovisionner les distributeurs de consommables (essuie-mains, savon, papier toilette),
Ø Gérer le stock de produits d'entretien nécessaires au nettoyage des locaux,
Ø Effectuer les commandes de produits d'entretien et de consommables,
Ø Identifier les signes de péremption d'un produit,
Ø Tenir à jour le classeur des fiches de données de sécurité.
4. Effectuer le service en cuisine
Ø Préparer la salle de repas (nappage, dressage du couvert),
Ø Réaliser des tâches préalables à l'élaboration et à la finition des mets,
Ø Assurer le service des repas et adopter une attitude d'accompagnement auprès des convives,
Ø Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,
Ø Procéder au nettoiement des locaux du service restauration ainsi que du matériel et de la vaisselle.
5. Réaliser des Prestations Exceptionnelles
Ø Intervenir dans l'urgence suite à un disfonctionnement (ex : dégât des eaux, ...)
Ø Accompagner sa collègue dans le cadre d'une remise en état
Ø Possibilité de participer à des actions en dehors de ses activités courantes pour les besoins du service
Ø Apporter sa contribution sur certains sites permettant la mise en valeur de la collectivité.
Ø Participer à la mise en place de certains événements à caractère exceptionnel.
1. Entretenir les locaux en respectant le protocole de nettoyage de la collectivité et en portant les EPI
correspondants
Ø Balayer, aspirer, laver les sols,
Ø Entretenir et désinfecter les sanitaires,
Ø Dépoussiérer le mobilier,
Ø Nettoyer à sec le matériel informatique,
Ø Entretenir les espaces cafétérias (mobilier et évier)
Ø Nettoyer les vitres,
Ø Respecter les conditions d'utilisation des produits, indiquées sur les fiches de données de sécurité.
2. Evacuation des déchets
Ø Vider les poubelles individuelles en procédant au tri sélectif,
Ø Changer les sacs poubelles,
Ø Répartir les différents déchets dans les containers appropriés et les sortir sur la voie publique en fonction des jours de
ramassage.
Ø Sortir et rentrer les conteneurs en fonction du planning de ramassage
3. Approvisionner les produits d'entretien
Ø Réapprovisionner les distributeurs de consommables (essuie-mains, savon, papier toilette),
Ø Gérer le stock de produits d'entretien nécessaires au nettoyage des locaux,
Ø Effectuer les commandes de produits d'entretien et de consommables,
Ø Identifier les signes de péremption d'un produit,
Ø Tenir à jour le classeur des fiches de données de sécurité.
4. Effectuer le service en cuisine
Ø Préparer la salle de repas (nappage, dressage du couvert),
Ø Réaliser des tâches préalables à l'élaboration et à la finition des mets,
Ø Assurer le service des repas et adopter une attitude d'accompagnement auprès des convives,
Ø Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,
Ø Procéder au nettoiement des locaux du service restauration ainsi que du matériel et de la vaisselle.
5. Réaliser des Prestations Exceptionnelles
Ø Intervenir dans l'urgence suite à un disfonctionnement (ex : dégât des eaux, ...)
Ø Accompagner sa collègue dans le cadre d'une remise en état
Ø Possibilité de participer à des actions en dehors de ses activités courantes pour les besoins du service
Ø Apporter sa contribution sur certains sites permettant la mise en valeur de la collectivité.
Ø Participer à la mise en place de certains événements à caractère exceptionnel.
Profils recherchés
Connaissances
Ø Connaissances du matériel et des produits d'entretien,
Ø Connaissances des différentes techniques de nettoiement
Ø Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité du travail.
Savoir-faire
Ø Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité du travail,
Ø Maîtriser les matériels d'entretien,
Ø Connaître les différentes techniques de nettoiement,
Ø Maîtriser les gestes et postures de la manutention manuelle,
Ø Lire les étiquettes des produits et respecter les consignes d'utilisation des produits et des appareils,
Respect du protocole d'entretien des locaux de la collectivité
Aptitudes et qualités requises
Ø Qualités relationnelles indispensables,
Ø Savoir travailler en équipe,
Ø Autonomie dans le travail et respect des horaires,
Ø Bonne organisation,
Ø Rigueur, discrétion et bonne présentation,
Ø Prise d'initiatives,
Ø Respect de la confidentialité.
Ø Connaissances du matériel et des produits d'entretien,
Ø Connaissances des différentes techniques de nettoiement
Ø Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité du travail.
Savoir-faire
Ø Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité du travail,
Ø Maîtriser les matériels d'entretien,
Ø Connaître les différentes techniques de nettoiement,
Ø Maîtriser les gestes et postures de la manutention manuelle,
Ø Lire les étiquettes des produits et respecter les consignes d'utilisation des produits et des appareils,
Respect du protocole d'entretien des locaux de la collectivité
Aptitudes et qualités requises
Ø Qualités relationnelles indispensables,
Ø Savoir travailler en équipe,
Ø Autonomie dans le travail et respect des horaires,
Ø Bonne organisation,
Ø Rigueur, discrétion et bonne présentation,
Ø Prise d'initiatives,
Ø Respect de la confidentialité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0324596060
Informations complémentaires
candidater sur cd08.fr - rubrique nos offres d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.