RESPONSABLE DE L'EQUIPE STRATEGIE FONCIERE ET IMMOBILIERE (F/H)

Offre n° O008260710000816
Publiée le 10/07/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
4 place Félix et place de l'Hôtel de Ville (Charleville-Mézières) (Ardennes (08))
Poste à pourvoir le
14/09/2026
Date limite de candidature
16/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Domanialité et action foncière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chef-lieu des Ardennes françaises et porte sud de l'Ardenne, Charleville-Mézières est un carrefour d'échanges entre les pays du nord de l'Europe et la France mais également une ville d'art et d'histoire qui séduit par la diversité et la richesse de son patrimoine.
Capitale mondiale des arts de la Marionnette, cité natale d'Arthur Rimbaud, Charleville-Mézières est un havre de paix à 1 h 30 de Paris, 2 h 30 de Bruxelles ou 50 minutes de Reims.
Histoire, patrimoine, environnement, culture, la cité de Charles est la ville de tous les possibles, l'échelle humaine en plus.
Missions / conditions d'exercice
Animer et piloter le service :
· Management de l'équipe de 2 agents
· Participation à l'élaboration et suivi du budget en lien avec la cellule SAGE
Mise en oeuvre des opérations foncières nécessaires à la réalisation des projets municipaux en lien avec les agents de l'équipe :
· Réalisation des opérations foncières : acquisition, cession, droit de préemption, expropriation, procédure d'état d'abandon manifeste, procédure de biens vacants
· Suivi de l'état de l'actif
· Suivi de la gestion des déclarations d'intention d'aliéner et recours éventuel au droit de préemption urbain
· Expertise foncière dans le cadre de l'élaboration des projets d'aménagement
Autres procédures annexes :
· Classement/déclassement du domaine public (enquêtes publiques éventuelles)
· Dénomination des voies nouvelles ou modification des dénominations existantes
· Suivi des impôts payés par la collectivité
· Assurer le pilotage des actions de valorisation des domaines public et privé de la collectivité.
· Identifier les opportunités de valorisation patrimoniale, foncière et économique des biens communaux.
· Sécuriser les procédures et montages juridiques nécessaires à la mise en valeur du patrimoine communal.
· Participer à l'optimisation des recettes patrimoniales et à la stratégie de gestion active du patrimoine de la collectivité.
· Coordonner les échanges avec les services internes et les partenaires externes concernés.

Suivi de la mise à jour du site de numérotage des voies

- Travail de bureau et sorties sur le terrain
- Poste à temps complet (35 h hebdomadaires)
- Horaires variables
- Véhicule de service (pool)
- Moyens matériels : poste informatique, téléphone, appareil photo (service)
- Encadrement de 2 agents : - un instructeur foncier, - une assistante administrative
Profils recherchés
Diplôme(s) :
- Droit public
- Profil juridique
Savoir-faire :
- Compétences juridiques (droit public principalement, droit privé)
- Capacité à travailler de manière transversale
- Capacité de rédaction et de synthèse
- Compréhension des aspects juridiques des dossiers
- Sens de l'organisation
- Maîtrise des outils métier (SEDIT, OXALIS, ...)
- Maîtrise des outils bureautiques courants (Word®, Excel®, Powerpoint®, Outlook®...)
Savoir-être :
- Sens du relationnel
- Sens de la gestion d'équipe
Autres :
Permis B

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
POUR TOUT RENSEIGNEMENT COMPLEMENTAIRE
Veuillez contacter la(e) direction/pôle Sécurité Cohésion Territoriale et Citoyenne
courriel à l'adresse suivante :
anne-laure.demart@mairie-charlevillemezieres.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.