Officier d'état civil
Offre n° O008260811000083
Publiée le 11/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
54, rue victor hugo - bp 14, Revin (Ardennes (08))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
10/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Etat civil
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Rémunération indicative
Régime indemnitaire + Prime annuelle+ Titres déjeuner + adhésion CDAS+COS+ participation employeur mutuelle santé et prévoyance
Descriptif de l'emploi
La Ville de REVIN recrute, pour cause de mutation, un officier d'état civil, au sein de son service état civil composé de 3 officiers d'état civil et d'un agent d'accueil.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du chef de service de l'administration générale, l'agent chargé de l'état civil, faisant partie du service état civil a pour missions :
• Tenue des registres d’Etat Civil
- Mise à jour, conservation des registres ainsi que celle des actes qui s’y rapportent en fonction des évènements qui modifient l’Etat ou la capacité des personnes.
- Suivi des registres des actes de naissances, de mariage et de décès :
- Clôture et arrêté des registres en fin de chaque année
- Transmission des registres et des pièces s’y rapportant au greffe du Tribunal de Grande Instance (T.G.I).
- Edition dans le mois qui suit la clôture des tables annuelles et décennales
- Organisation de la consultation par le public des registres selon la législation en vigueur
- Conservation et reliure des registres d’Etat Civil et des tables décennales
- Apposition des mentions marginales permettant d’établir une relation entre 2 actes d’Etat-Civil
- Transmission des avis de mention au greffe du T.G.I
• Rédaction et délivrance des actes d’Etat Civil
- Actes de naissance et de reconnaissance : prise de la déclaration, frappe des actes en 2 exemplaires, établissement et envoi de l’avis de mention au lieu de naissance de l’enfant reconnu, établissement de la fiche INSEE correspondante, établissement du livret de famille
- Actes de décès : saisie informatique de la déclaration, édition des actes en 2 exemplaires, établissement et envoi de l’avis de mention au lieu de domicile du défunt, établissement de la fiche INSEE, DDASS et impôts pour la recherche des héritiers, modification du livret de famille, établissement de documents relatifs à l’inhumation, recherche d’un emplacement dans le cimetière si l’inhumation a lieu à REVIN, accord éventuel d’une concession
- Actes de mariage : réception des futurs époux, constitution du dossier de mariage (établissement de la publication à afficher, envoi d’une publication à publier au lieu du domicile, vérification des pièces annexées au dossier, saisie informatique des actes en 2 exemplaires, envoi de divers avis de mention, établissement des fiches INSEE correspondantes) ; livret de famille à envoyer aux communes de naissance si les enfants sont nés à l’extérieur de Revin
Lors de l’instruction du dossier de mariage : établissement d’un planning prévisionnel mensuel des mariages à célébrer destiné aux services techniques, au Maire et au secrétariat général
- PACS
• Tâches annexes au service d’Etat Civil
- Etablissement de différentes pièces d’Etat Civil et d’actes divers : certificats d’hérédité
- Dactylographie et expédition des courriers se rapportant au service
- Etablissement et demandes de cartes d’identité
- Etablissement des demandes de passeports et remise du passeport (Dispositif de Recueil des demandes de passeport et de carte d’identité)
• GESTION DES CIMETIERES
- Concessions : établissement de l’acte d’acquisition et régie des recettes, réinscription sur le registre, contact avec l’entreprise de pompes funèbres pour préciser l’emplacement.
- renouvellement et procédure de reprise de concession à l’état d’abandon
- suivi régulier de la gestion des cimetières sous toutes ses formes : saisi informatique et suivi des concessions accordées, contrôle régulier de la durée de celles-ci, tenue et mise à jour du fichier, et du plan du cimetière
- information du responsable et des services techniques des problèmes pouvant être constatés, suivi de la bonne exécution du travail demandé
- travail en étroite collaboration et harmonie avec les services techniques…
• ELECTIONS
- Préparation et suivi des élections politiques (municipales, départementales, régionales, législatives, présidentielles et européennes)
Chaque année révision des listes électorales :
- assurer la préparation des travaux
- les convocations et le compte-rendu de la commission administrative chargée de tenir la liste électorale
- envois de courriers aux électeurs radiés d’office
- saisie informatique des électeurs, édition de la liste des personnes de plus de 65 ans pour le C.C.A.S
- Tenue et mise à jour des listes électorales : procéder aux diverses inscriptions, modifications et radiations tout au long de l’année
- Edition des tableaux rectificatifs au 10 janvier et au 28 février chaque année
- Edition et envoi des cartes électorales pour les nouveaux inscrits et personnes mutées
- Assurer la liaison avec l’INSEE
Lors de la refonte des listes électorales :
- Edition de la liste générale en entier en 2 exemplaires
- Edition des listes par bureau en 2 exemplaires
- Edition de l’ensemble des cartes d’électeurs
A l’occasion de chaque consultation électorale : édition des listes d’émargement par bureau de vote, ainsi qu’une liste de contrôle d’inscription placée dans chaque bureau de vote, préparation du matériel, vérification des boites…
- Procurations : Réception et enregistrement des procurations, établissement des bordereaux journaliers et listes de contrôle
• Tenue des registres d’Etat Civil
- Mise à jour, conservation des registres ainsi que celle des actes qui s’y rapportent en fonction des évènements qui modifient l’Etat ou la capacité des personnes.
- Suivi des registres des actes de naissances, de mariage et de décès :
- Clôture et arrêté des registres en fin de chaque année
- Transmission des registres et des pièces s’y rapportant au greffe du Tribunal de Grande Instance (T.G.I).
- Edition dans le mois qui suit la clôture des tables annuelles et décennales
- Organisation de la consultation par le public des registres selon la législation en vigueur
- Conservation et reliure des registres d’Etat Civil et des tables décennales
- Apposition des mentions marginales permettant d’établir une relation entre 2 actes d’Etat-Civil
- Transmission des avis de mention au greffe du T.G.I
• Rédaction et délivrance des actes d’Etat Civil
- Actes de naissance et de reconnaissance : prise de la déclaration, frappe des actes en 2 exemplaires, établissement et envoi de l’avis de mention au lieu de naissance de l’enfant reconnu, établissement de la fiche INSEE correspondante, établissement du livret de famille
- Actes de décès : saisie informatique de la déclaration, édition des actes en 2 exemplaires, établissement et envoi de l’avis de mention au lieu de domicile du défunt, établissement de la fiche INSEE, DDASS et impôts pour la recherche des héritiers, modification du livret de famille, établissement de documents relatifs à l’inhumation, recherche d’un emplacement dans le cimetière si l’inhumation a lieu à REVIN, accord éventuel d’une concession
- Actes de mariage : réception des futurs époux, constitution du dossier de mariage (établissement de la publication à afficher, envoi d’une publication à publier au lieu du domicile, vérification des pièces annexées au dossier, saisie informatique des actes en 2 exemplaires, envoi de divers avis de mention, établissement des fiches INSEE correspondantes) ; livret de famille à envoyer aux communes de naissance si les enfants sont nés à l’extérieur de Revin
Lors de l’instruction du dossier de mariage : établissement d’un planning prévisionnel mensuel des mariages à célébrer destiné aux services techniques, au Maire et au secrétariat général
- PACS
• Tâches annexes au service d’Etat Civil
- Etablissement de différentes pièces d’Etat Civil et d’actes divers : certificats d’hérédité
- Dactylographie et expédition des courriers se rapportant au service
- Etablissement et demandes de cartes d’identité
- Etablissement des demandes de passeports et remise du passeport (Dispositif de Recueil des demandes de passeport et de carte d’identité)
• GESTION DES CIMETIERES
- Concessions : établissement de l’acte d’acquisition et régie des recettes, réinscription sur le registre, contact avec l’entreprise de pompes funèbres pour préciser l’emplacement.
- renouvellement et procédure de reprise de concession à l’état d’abandon
- suivi régulier de la gestion des cimetières sous toutes ses formes : saisi informatique et suivi des concessions accordées, contrôle régulier de la durée de celles-ci, tenue et mise à jour du fichier, et du plan du cimetière
- information du responsable et des services techniques des problèmes pouvant être constatés, suivi de la bonne exécution du travail demandé
- travail en étroite collaboration et harmonie avec les services techniques…
• ELECTIONS
- Préparation et suivi des élections politiques (municipales, départementales, régionales, législatives, présidentielles et européennes)
Chaque année révision des listes électorales :
- assurer la préparation des travaux
- les convocations et le compte-rendu de la commission administrative chargée de tenir la liste électorale
- envois de courriers aux électeurs radiés d’office
- saisie informatique des électeurs, édition de la liste des personnes de plus de 65 ans pour le C.C.A.S
- Tenue et mise à jour des listes électorales : procéder aux diverses inscriptions, modifications et radiations tout au long de l’année
- Edition des tableaux rectificatifs au 10 janvier et au 28 février chaque année
- Edition et envoi des cartes électorales pour les nouveaux inscrits et personnes mutées
- Assurer la liaison avec l’INSEE
Lors de la refonte des listes électorales :
- Edition de la liste générale en entier en 2 exemplaires
- Edition des listes par bureau en 2 exemplaires
- Edition de l’ensemble des cartes d’électeurs
A l’occasion de chaque consultation électorale : édition des listes d’émargement par bureau de vote, ainsi qu’une liste de contrôle d’inscription placée dans chaque bureau de vote, préparation du matériel, vérification des boites…
- Procurations : Réception et enregistrement des procurations, établissement des bordereaux journaliers et listes de contrôle
Profils recherchés
Pour exercer les fonctions d'officier d'état civil, l'agent doit savoir faire preuve de polyvalence, d'un sens de l'organisation, de rigueur, de méthode, d'écoute et d'un bon relationnel.
En cas de recrutement infructueux de fonctionnaire et afin de répondre au besoin du service, un agent contractuel pourra être recruté en fonction de son parcours, sur la base de la grille indiciaire d'adjoint administratif principal de 2ème classe, dans la limite de 2 ans maximum.
En cas de recrutement infructueux de fonctionnaire et afin de répondre au besoin du service, un agent contractuel pourra être recruté en fonction de son parcours, sur la base de la grille indiciaire d'adjoint administratif principal de 2ème classe, dans la limite de 2 ans maximum.
Contact et modalités de candidature
Contact
0324415565
Informations complémentaires
Traitement des candidatures uniquement via cette plateforme: envoi CV+LM +dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires+3 dernières évaluations professionnelles
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
