Chargé-e de Support et Services des Systèmes d'Information / Cybersécurité
Offre n° O009251229000450
Publiée le 30/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 PLACE DU MERCADAL BP 70167, Pamiers (Ariège (09))
Poste à pourvoir le
16/02/2026
Date limite de candidature
29/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous êtes passionné(e) par l’informatique, les réseaux et la cybersécurité ?
Vous aimez aider les utilisateurs et garantir le bon fonctionnement des outils numériques au quotidien ?
Rejoignez la Direction des Systèmes d’Information et de Télécommunication de la Ville de Pamiers !
PAMIERS, UNE VILLE ATTRACTIVE ET ENGAGEE
Premier pôle économique de l’Ariège, la Ville de Pamiers s’inscrit dans une dynamique de modernisation de ses services et de sécurisation de ses infrastructures numériques.
À travers ses projets structurants (Action Cœur de Ville, Politique de la Ville, transition numérique), la collectivité place l’innovation, la qualité de service et la sécurité des données au cœur de ses priorités, au service des agents et des habitants.
Vous aimez aider les utilisateurs et garantir le bon fonctionnement des outils numériques au quotidien ?
Rejoignez la Direction des Systèmes d’Information et de Télécommunication de la Ville de Pamiers !
PAMIERS, UNE VILLE ATTRACTIVE ET ENGAGEE
Premier pôle économique de l’Ariège, la Ville de Pamiers s’inscrit dans une dynamique de modernisation de ses services et de sécurisation de ses infrastructures numériques.
À travers ses projets structurants (Action Cœur de Ville, Politique de la Ville, transition numérique), la collectivité place l’innovation, la qualité de service et la sécurité des données au cœur de ses priorités, au service des agents et des habitants.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Directeur des systèmes d’information et de télécommunication, vous participez au bon fonctionnement, à l’évolution et à la sécurisation des systèmes d’information de la collectivité.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Systèmes, réseaux et cybersécurité
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique de sécurité des systèmes d’information (PSSI) ;
- Mettre en œuvre les politiques de mots de passe, sauvegarde, filtrage URL et VPN ;
- Administrer les équipements réseaux et de sécurité (switchs Cisco, Wi-Fi Meraki, firewalls et VPN Fortinet) ;
- Administrer les hyperviseurs VMware ;
- Gérer et faire évoluer les outils de sécurité (pare-feu, proxy, EDR/XDR, VPN, chiffrement BitLocker).
Support et assistance aux utilisateurs :
- Assurer l’assistance utilisateurs de niveaux 1 et 2 (diagnostic, dépannage sur site ou à distance) ;
- Installer et paramétrer les postes de travail, imprimantes, scanners et téléphones fixes et mobiles ;
- Créer, gérer et faire évoluer les comptes utilisateurs (systèmes, messagerie, téléphonie) ;
- Gérer les droits d’accès aux serveurs de fichiers selon les besoins des services.
Gestion du parc et projets informatiques
- Participer à la gestion du parc informatique ;
- Créer et maintenir les images systèmes (Windows 10 / 11 via Microsoft MDT) ;
- Intégrer les nouveaux matériels d’infrastructure au réseau de la collectivité ;
- Contribuer à la rédaction de documentations techniques, de cahiers des charges et au suivi budgétaire ;
- Assurer le lien avec les prestataires, éditeurs et intervenants extérieurs.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Systèmes, réseaux et cybersécurité
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique de sécurité des systèmes d’information (PSSI) ;
- Mettre en œuvre les politiques de mots de passe, sauvegarde, filtrage URL et VPN ;
- Administrer les équipements réseaux et de sécurité (switchs Cisco, Wi-Fi Meraki, firewalls et VPN Fortinet) ;
- Administrer les hyperviseurs VMware ;
- Gérer et faire évoluer les outils de sécurité (pare-feu, proxy, EDR/XDR, VPN, chiffrement BitLocker).
Support et assistance aux utilisateurs :
- Assurer l’assistance utilisateurs de niveaux 1 et 2 (diagnostic, dépannage sur site ou à distance) ;
- Installer et paramétrer les postes de travail, imprimantes, scanners et téléphones fixes et mobiles ;
- Créer, gérer et faire évoluer les comptes utilisateurs (systèmes, messagerie, téléphonie) ;
- Gérer les droits d’accès aux serveurs de fichiers selon les besoins des services.
Gestion du parc et projets informatiques
- Participer à la gestion du parc informatique ;
- Créer et maintenir les images systèmes (Windows 10 / 11 via Microsoft MDT) ;
- Intégrer les nouveaux matériels d’infrastructure au réseau de la collectivité ;
- Contribuer à la rédaction de documentations techniques, de cahiers des charges et au suivi budgétaire ;
- Assurer le lien avec les prestataires, éditeurs et intervenants extérieurs.
Profils recherchés
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon relationnel ? Ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons une personne :
- Disposant de connaissances solides en systèmes, réseaux et sécurité informatique ;
- À l’aise avec les environnements Windows (10/11), Active Directory, serveurs de fichiers ;
- Ayant des bases en réseaux TCP/IP, DNS et solutions de cybersécurité ;
- Faisant preuve de pédagogie, de réactivité et d’esprit d’équipe ;
- Soucieuse de la qualité du service rendu aux utilisateurs.
Formation souhaitée : diplôme de niveau Bac à Bac+2 en informatique (systèmes et réseaux).
Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur les sites de la collectivité).
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Contrat : Emploi permanent – temps plein 38h/sem.
- Démarrage : Courant février 2026
- Horaires : 8h00 – 12h00 / 13h30 – 17h00 ou 8h30 – 12h00 / 13h30 – 17h30
- Lieu : Hôtel de Ville – Pamiers
- Contraintes spécifiques : Permanences possibles lors des élections et Conseils municipaux, déplacements fréquents et manutention ponctuelle de matériel informatique.
Nous recherchons une personne :
- Disposant de connaissances solides en systèmes, réseaux et sécurité informatique ;
- À l’aise avec les environnements Windows (10/11), Active Directory, serveurs de fichiers ;
- Ayant des bases en réseaux TCP/IP, DNS et solutions de cybersécurité ;
- Faisant preuve de pédagogie, de réactivité et d’esprit d’équipe ;
- Soucieuse de la qualité du service rendu aux utilisateurs.
Formation souhaitée : diplôme de niveau Bac à Bac+2 en informatique (systèmes et réseaux).
Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur les sites de la collectivité).
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Contrat : Emploi permanent – temps plein 38h/sem.
- Démarrage : Courant février 2026
- Horaires : 8h00 – 12h00 / 13h30 – 17h00 ou 8h30 – 12h00 / 13h30 – 17h30
- Lieu : Hôtel de Ville – Pamiers
- Contraintes spécifiques : Permanences possibles lors des élections et Conseils municipaux, déplacements fréquents et manutention ponctuelle de matériel informatique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0561609500
Informations complémentaires
Envoyez votre CV + lettre de motivation avant le jeudi 29/01/2026 (17h) :
- Par mail : drh@ville-pamiers.fr
- Par courrier :
Madame le Maire de Pamiers – Service RH
Hôtel de Ville – 1 Place du Mercadal – BP 70167 – 09101 PAMIERS CEDEX
- Par mail : drh@ville-pamiers.fr
- Par courrier :
Madame le Maire de Pamiers – Service RH
Hôtel de Ville – 1 Place du Mercadal – BP 70167 – 09101 PAMIERS CEDEX
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE PAMIERS
>1 PLACE DU MERCADAL BP 70167
09100 PAMIERS
>1 PLACE DU MERCADAL BP 70167
09100 PAMIERS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.