Agent d entretien des locaux administratif

Offre n° O009260902000505
Publiée le 02/09/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
VILLAGE, Vira (Ariège (09))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 1h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Agent chargé de l'entretien des locaux administratifs (mairie, salle des fêtes).
Missions / conditions d'exercice
Agent chargé de l'entretien des locaux administratifs (mairie, salle des fêtes).
Profils recherchés
Agent chargé de l'entretien des locaux administratifs (mairie, salle des fêtes).
En relation direct avec Monsieur le Maire
peut être amener à effectuer des heures complémentaires

Contact et modalités de candidature

Contact
0561687150
Informations complémentaires
Dépôt par mail

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.