Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O010260707002745
Publiée le 07/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du 15 juin 1940, Villeneuve-au-Chemin (Aube (10))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Reprise d'un agent de droit privé)
Cet emploi est créé dans le cadre du transfert d'activité d'une entité à une personne public dans le cadre d'un service public administratif. Les salariés de cette structure peuvent bénéficier d'un contrat de droit public.
Cet emploi est créé dans le cadre du transfert d'activité d'une entité à une personne public dans le cadre d'un service public administratif. Les salariés de cette structure peuvent bénéficier d'un contrat de droit public.
Temps de travail
Temps non complet,
12h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Accompagner et surveiller les enfants scolarisés en maternelle et primaire dans un transport scolaire desservant plusieurs villages.
Aider les enfants à monter et descendre du bus.
Accompagner les enfants lors de la traversée de la chaussée lorsque celle-ci est nécessaire, dans le respect des règles de sécurité.
Aider les enfants à monter et descendre du bus.
Accompagner les enfants lors de la traversée de la chaussée lorsque celle-ci est nécessaire, dans le respect des règles de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes.
Profils recherchés
- SAVOIR-FAIRE :
Sécurité et discipline dans le bus scolaire.
Sécurité et discipline dans le bus scolaire.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.