Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.

Description du poste à pourvoir
1) Identification du poste :
Cadre statutaire :
Catégorie C
Filière technique
Adjoint technique territorial
Catégorie du poste : Active
Responsable hiérarchique direct N + 1 : Le Maire
Service d'affectation :
Mission principale du service : L'agent polyvalent maintient en état de
fonctionnement et de propreté les équipements de la collectivité et
effectue les travaux de petite manutention. Il entretient également les
espaces verts.
Composition du service (effectif) : 1
Positionnement du poste : service technique
2) Missions :
Principales :
Réalise l'essentiel des interventions techniques de la commune
Gère le matériel et l'outillage.
Entretient et assure des opérations de première maintenance au
niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du
bâtiment, de la mécanique, des eaux, de l'assainissement
Peut éventuellement réaliser des opérations de petite manutention
Aide à l'organisation des fêtes et des cérémonies
Petits travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie,
serrurerie, menuiserie)
Elagage et taille des arbres, coupe et arrosage des gazons,
Entretien courant de la voirie, nettoyage, curage des fossés,
signalisation et sécurité des chantiers
Entretien du petit matériel (tondeuse...)
Mission annexe : Régisseur suppléant de régie d'avance et de recette
Mission ponctuelle : Assurer le salage des routes en période de
verglas en hiver
3) Activités et tâches :
Activités régulières :
Travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie,
serrurerie, menuiserie...)
Elagage et taille des arbres, coupe et arrosage des gazons, utilisation
des désherbants et produits phytosanitaires
Entretien du petit matériel (tondeuse, ...)
Entretien courant de la voirie, nettoiement, curage des fossés,
signalisation et sécurité des chantiers
Contrôle de l'état de propreté des locaux (toilettes...)
Nettoyage des locaux administratifs, techniques...
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
Réaliser des opérations de petite manutention
Activités occasionnelles :
Présence lors des cérémonies officielles
4) Compétences :
Technique :
Connaître et savoir appliquer les techniques d'électricité, de
mécanique, plomberie, menuiserie
Connaître et savoir appliquer les techniques et pratiques locales
d'entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage,
utilisation des désherbants et produits phytosanitaires, techniques
alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation ...)
Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien de la voirie
(exécution des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements...)
nécessaires à la bonne tenue de la voie publique
Connaître et savoir appliquer les techniques liées aux réseaux d'eau
et assainissement
Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne
Savoir-faire un croquis
Sécurité au travail :
Connaître les risques de toxicité des produits
Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les
activités, les matériels et les produits
Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement,
d'une machine...
Entretien
Connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et
d'entretien du matériel
Connaître et savoir utiliser les produits et matériels de nettoyage, ...
Savoir-être :
Sens de l'écoute de l'observation
Rigueur
Dynamisme et réactivité
Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste
est indispensable
Etre autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir
se référer à l'autorité...
5) Conditions d'exercice
Lieu :
Déplacements dans le périmètre de la commune
Déplacements occasionnels dans un périmètre de 150 km autour de
la commune
Horaires :
Horaires réguliers
Disponibilité lors d'opérations et événements exceptionnels
L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics...)
Cycle de travail dans l'année
Relations fonctionnelles :
Relations constantes avec le donneur d'ordre et la secrétaire de mairie

-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux