Enseignant en Piano Jazz & Musiques Actuelles (AEA 10/20ème) (H/F)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O011240318001264
Publiée le 18/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
GRAND NARBONNE COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION
12 boulevard frédéric mistral
11100 Narbonne
Lieu de travail
Narbonne
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
21/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 10h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LE GRAND NARBONNE,
COMMUNAUTE D’AGGLOMERATION
37communes, 134 000 habitants

Dans le cadre du développement de son projet culturel et plus précisément dans le cadre du projet d’établissement du Patio des Arts du Grand Narbonne (musique, théâtre, arts plastiques) Conservatoire à Rayonnement Départemental), le Grand Narbonne Communauté d’Agglomération recrute un :

ENSEIGNANT EN PIANO JAZZ ET MUSIQUES ACTUELLES (H/F),
10H/SEMAINE (AEA)
Missions / conditions d'exercice
 Enseigner le piano et animer des ateliers de groupe sur l’ensemble des 3 cycles, au sein du département Jazz et Musiques Actuelles,
 Enseigner et contribuer activement aux dispositifs d’Education Artistique et Culturelle proposés par la Patio des arts sur le territoire du Grand Narbonne,
 Organiser et assurer le suivi, l’orientation et l’évaluation des élèves,
 Initier et participer aux projets pédagogiques innovants développés de manière transversale au sein de l’établissement,
 Contribuer à la réflexion et à la mise en œuvre du projet d’établissement,
 Participer au rayonnement du Patio des Art sur le territoire de l’agglomération et au-delà dans le cadre du déploiement de son action culturelle,
Profils recherchés
Comme enseignant artistique, vous êtes en capacité de développer un projet pédagogique diversifié s’appuyant notamment sur la pédagogie de groupe. Musicien polyvalent, vous êtes sensible à différentes esthétiques musicales et vous vous appuyez sur l’oralité, l’improvisation et sur les pratiques collectives (ateliers, accompagnement artistique) pour développer votre discipline.
Dynamique, vous avez le goût et le sens du travail en équipe et faites preuve de qualités relationnelle évidentes.
Artiste, votre activité d’interprète au sein de diverses formations musicales ou dans le spectacle vivant nourrit votre projet pédagogique personnel.
Cadre B de la Fonction Publique Territoriale ou inscrit sur liste d’aptitude, vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat de musiques actuelles amplifiées ou jazz.

Contact

Contact
0468581458
Informations complémentaires
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation, projet pédagogique, photocopie des diplômes, dernier arrêté de situation) par courrier à M. le Président du Grand Narbonne Communauté d’Agglomération (12 Boulevard Frédéric Mistral CS 50100, 11785 Narbonne cedex) ou par mail (service.rh@legrandnarbonne.com).


Renseignements sur le poste et les missions :
Vincent BOISSEAU, Directeur du Patio des Arts du Grand Narbonne :
- 04 68 58 10 80 et v.boisseau@legrandnarbonne.com
Maryline BEN-CORBISEZ, chargée de recrutement / mobilité :
- 04 68 58 14 58 et service.rh@legrandnarbonne.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.