Enseignant en percussions (PEA TC) (H/F)

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Offre n° O011240318001313
Publiée le 18/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
GRAND NARBONNE COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION
12 boulevard frédéric mistral
11100 Narbonne
Lieu de travail
Narbonne
Poste à pourvoir le
25/04/2024
Date limite de candidature
21/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 16h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire avec un régime indemnitaire dont prime annuelle avec CIA
Descriptif de l'emploi
LE GRAND NARBONNE
COMMUNAUTE D’AGGLOMERATION
37communes, 134 000 habitants

Dans le cadre du développement de son projet culturel et plus précisément dans le cadre du projet d’établissement du Patio des Arts du Grand Narbonne (musique, théâtre, arts plastiques, Conservatoire à Rayonnement Départemental), le Grand Narbonne Communauté d’Agglomération recrute un :

ENSEIGNANT EN PERCUSSIONS (H/F),
16H/SEMAINE (PEA TEMPS COMPLET, OU AEA)
Missions / conditions d'exercice
Vos Missions :
• Enseigner les percussions sur l’ensemble des cycles (de l’initiation aux CPES), au sein des différents parcours proposés (CHAM, ateliers etc.)
• Enseigner et contribuer activement aux dispositifs d’Education Artistique et Culturelle menés en partenariat avec l’Education Nationale (Orchestres à l’Ecole, sensibilisation à la pratique instrumentale)
• Organiser et assurer le suivi, l’orientation et l’évaluation des élèves,
• Initier et participer aux projets pédagogiques innovants développés de manière transversale au sein de l’établissement,
• Contribuer à la réflexion et à la mise en œuvre du projet d’établissement,
• Participer au rayonnement du Conservatoire sur le territoire de l’agglomération et au-delà dans le cadre du déploiement de son action culturelle.
Profils recherchés
Comme enseignant artistique, vous êtes en capacité de développer un projet pédagogique diversifié s’appuyant notamment sur la pédagogie de groupe.
Musicien polyvalent, vous êtes sensible à différentes esthétiques musicales et vous vous appuyez sur l’oralité, l’improvisation et sur le répertoire pour percussions pour développer votre discipline.
Dynamique, vous avez le goût et le sens du travail en équipe et faites preuve de qualités relationnelle évidentes.
Artiste, votre activité d’interprète au sein de diverses formations musicales ou dans le spectacle vivant nourrit votre projet pédagogique personnel.
Cadre A de la Fonction Publique Territoriale ou inscrit sur liste d’aptitude, vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat où du Certificat d’Aptitude dans la discipline.

Contact

Contact
0468581458
Informations complémentaires
Avantages du poste :
 Rémunération :
• Catégorie A ou B de la filière culturelle de la FPT,
• Rémunération statutaire avec un régime indemnitaire dont prime annuelle avec CIA,
• Si vous avez des enfants, que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement).

 Modalités de travail et avantages :
• Participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
• Prise en charge à 75 % des abonnements mensuels aux transports en commun pour les trajets domicile/travail,
• Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle
• Des activités et des loisirs à tarifs avantageux en adhérant au Comité des Œuvres Sociales du Grand Narbonne.

Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation, projet pédagogique, photocopie des diplômes, dernier arrêté de situation) par courrier à M. le Président du Grand Narbonne Communauté d’Agglomération (12 Boulevard Frédéric Mistral CS 50100, 11785 Narbonne cedex) ou par mail (service.rh@legrandnarbonne.com).

Renseignements sur le poste et les missions :
Vincent BOISSEAU, Directeur du Patio des Arts du Grand Narbonne :
- 04 68 58 10 80 et v.boisseau@legrandnarbonne.com
Maryline BEN-CORBISEZ, chargée de recrutement / mobilité :
- 04 68 58 14 58 et service.rh@legrandnarbonne.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.