Responsable de site - Chef d'unité politique documentaire
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O011240712002155
Publiée le 25/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Département de l’Aude, acteur de proximité, intervient dans de nombreux domaines essentiels : accompagnement des populations, soutien à l’éducation, entretien des infrastructures routières. Engagé dans une démarche de développement durable, le Département se positionne comme un moteur de transformation sociale et territoriale, au service de ses habitants.
Rejoindre le Département de l’Aude, c’est contribuer à la construction d’un avenir solidaire et durable pour les Audois et les Audoises. La collectivité propose de nombreuses opportunités professionnelles dans des secteurs variés tels que le social, l’éducation, l’environnement, les routes ou l’administratif par exemple.
En intégrant nos équipes, vous serez au cœur d’un service public tourné vers l’action, la proximité et l’innovation, dans un environnement de travail valorisant et collaboratif. Saisissez l’opportunité de participer à des projets porteurs de sens.
Rejoindre le Département de l’Aude, c’est contribuer à la construction d’un avenir solidaire et durable pour les Audois et les Audoises. La collectivité propose de nombreuses opportunités professionnelles dans des secteurs variés tels que le social, l’éducation, l’environnement, les routes ou l’administratif par exemple.
En intégrant nos équipes, vous serez au cœur d’un service public tourné vers l’action, la proximité et l’innovation, dans un environnement de travail valorisant et collaboratif. Saisissez l’opportunité de participer à des projets porteurs de sens.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Allée raymond courrière, Limoux (Aude)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
30/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Attaché principal de conservation du patrimoine
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Engagés dans une nouvelle gouvernance et une dynamique managériale, nous recherchons un responsable d’unité politique documentaire (H/F) au sein de la Bibliothèque Départementale de l’Aude, gestionnaire du site de Limoux.
Missions / conditions d'exercice
Le Département pour vous :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Aménagement du temps de travail, RTT
- Restaurant administratif
- Participation protection sociale complémentaire prévoyance
- Prestations sociales et Comité des Œuvres Sociales
Votre Challenge :
Au sein de la Bibliothèque Départementale de l’Aude et de son site de Limoux, rattachée à la DGA Solidarités Territoriales, et sous l’autorité du chef de service, vous contribuerez en tant que Responsable de l’Unité Politique Documentaire à :
Gestion fonctionnelle d’une antenne de la Bibliothèque départementale :
- Suivre le fonctionnement courant du site et s’assurer de la continuité du service, en lien avec les responsables d’unités et de cellules (encadrement fonctionnel de 6 agents)
- Gestion du bâtiment du site
Suivi et pilotage de l’unité politique documentaire de la BDA :
- Encadrer, accompagner et évaluer les agents de l’unité, au nombre de 6, localisés sur différents sites (Objectifs, projets internes, mise à jour des procédures)
- Participer aux activités de l’équipe d’encadrement de la BDA (informer, alerter et rendre compte des projets et objectifs fixés)
- Assurer le suivi budgétaire (notamment en acquisition de collections) et participer à l’élaboration des marchés publics
- Analyse, valorisation et évaluation des collections, suivi et orientation du SIGB en lien avec leur évolution
- Organiser l’activité documentaire (traitement, mise à disposition, valorisation des documents)
Prise en charge d’un domaine d’acquisition :
- Réaliser la veille documentaire, sélectionner et acquérir des documents en fonction de la politique documentaire
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Aménagement du temps de travail, RTT
- Restaurant administratif
- Participation protection sociale complémentaire prévoyance
- Prestations sociales et Comité des Œuvres Sociales
Votre Challenge :
Au sein de la Bibliothèque Départementale de l’Aude et de son site de Limoux, rattachée à la DGA Solidarités Territoriales, et sous l’autorité du chef de service, vous contribuerez en tant que Responsable de l’Unité Politique Documentaire à :
Gestion fonctionnelle d’une antenne de la Bibliothèque départementale :
- Suivre le fonctionnement courant du site et s’assurer de la continuité du service, en lien avec les responsables d’unités et de cellules (encadrement fonctionnel de 6 agents)
- Gestion du bâtiment du site
Suivi et pilotage de l’unité politique documentaire de la BDA :
- Encadrer, accompagner et évaluer les agents de l’unité, au nombre de 6, localisés sur différents sites (Objectifs, projets internes, mise à jour des procédures)
- Participer aux activités de l’équipe d’encadrement de la BDA (informer, alerter et rendre compte des projets et objectifs fixés)
- Assurer le suivi budgétaire (notamment en acquisition de collections) et participer à l’élaboration des marchés publics
- Analyse, valorisation et évaluation des collections, suivi et orientation du SIGB en lien avec leur évolution
- Organiser l’activité documentaire (traitement, mise à disposition, valorisation des documents)
Prise en charge d’un domaine d’acquisition :
- Réaliser la veille documentaire, sélectionner et acquérir des documents en fonction de la politique documentaire
Profils recherchés
Vous êtes :
- Fort d’une expérience en bibliothèque, de préférence départementale
- Doté de capacités managériales et organisationnelles
- Expérimenté en pratique et techniques de politique documentaire
- A l’aise avec les outils bureautiques, informatiques et numériques
- Organisé, rigoureux et appréciant le travail en équipe
- Doté de capacités en expression écrite et orale
- Titulaire du Permis B (déplacements sur le Département à prévoir)
- Fort d’une expérience en bibliothèque, de préférence départementale
- Doté de capacités managériales et organisationnelles
- Expérimenté en pratique et techniques de politique documentaire
- A l’aise avec les outils bureautiques, informatiques et numériques
- Organisé, rigoureux et appréciant le travail en équipe
- Doté de capacités en expression écrite et orale
- Titulaire du Permis B (déplacements sur le Département à prévoir)
Contact et modalités de candidature
Contact
0468116448
Informations complémentaires
Pour tous renseignements complémentaires, merci de prendre contact avec Mme Fornerod, Chef du Service de la BDA au 04 68 11 66 70
Envoyer CV, lettre de motivation, copie de carte d'identité, 3 derniers bulletins de salaire et, pour les candidats titulaires, l'arrêté de situation administrative et les 3 derniers entretiens professionnels à :
Département de l'Aude - DRH - Service recrutements - GPEC,
Allée Raymond Courrière - 11855 CARCASSONNE cedex 9
Courriel : unite.recrutement@aude.fr
Envoyer CV, lettre de motivation, copie de carte d'identité, 3 derniers bulletins de salaire et, pour les candidats titulaires, l'arrêté de situation administrative et les 3 derniers entretiens professionnels à :
Département de l'Aude - DRH - Service recrutements - GPEC,
Allée Raymond Courrière - 11855 CARCASSONNE cedex 9
Courriel : unite.recrutement@aude.fr
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AUDE
>Allée raymond courrière
11855 Carcassonne
>Allée raymond courrière
11855 Carcassonne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.