Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O011260720002264
Publiée le 20/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 rue de l'ecole, Verzeille (Aude (11))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
20/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
10h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la secrétaire de mairie et la population, l'agent technique conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien des bâtiments communaux et sera amené à remplacer du personnel à la cantine et à la garderie de l'école.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales : Entretien des locaux, relations avec les élu(e)s, relation avec les usagers, organisation de son activité, application des règles de santé et de sécurité au travail.
Missions lors de remplacement du personnel de la cantine et garderie; entretien des locaux, encadrement des élèves pendant la garderie et la cantine, respect des règles d'hygiène et de sécurité des élèves.
Missions lors de remplacement du personnel de la cantine et garderie; entretien des locaux, encadrement des élèves pendant la garderie et la cantine, respect des règles d'hygiène et de sécurité des élèves.
Profils recherchés
Personne autonome et organisé, horaires éventuellement irrégulières ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service, contacts avec les autres agents de la collectivité, les associations, les élu(e)s et les usagers.
Contact et modalités de candidature
Contact
0468694171
Informations complémentaires
candidature par mail à l'adresse suivante : mairiedeverzeille@outlook.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.