agent d'entretien des écoles
Offre n° O011260722001837
Publiée le 22/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie 13 Rue Gaston Bonheur11500 belvianes et cavirac, Belvianes-et-Cavirac (Aude (11))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
22/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
14h10 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
ACTIVITES DU POSTE :
Nettoyage des locaux administratifs, et de l'école de la commune.
Savoir utiliser des machines de brosse/autolaveuse/aspirateur.
Tri et évacuation des déchets courants.
Entretien courant et rangement du matériel utilisé.
Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits.
Organiser le stockage des produits utilisés.
Participer à la garderie pendant la période méridienne
Nettoyage des locaux administratifs, et de l'école de la commune.
Savoir utiliser des machines de brosse/autolaveuse/aspirateur.
Tri et évacuation des déchets courants.
Entretien courant et rangement du matériel utilisé.
Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits.
Organiser le stockage des produits utilisés.
Participer à la garderie pendant la période méridienne
Missions / conditions d'exercice
- Manipulation de détergents.
- Station debout prolongée.
- Utilisation de machines (aspirateur, photocopieuse,...)
- Temps de travail annualisé.
- Contact avec les enfants.
- Contact avec les parents, les élus et le personnel communal
- Station debout prolongée.
- Utilisation de machines (aspirateur, photocopieuse,...)
- Temps de travail annualisé.
- Contact avec les enfants.
- Contact avec les parents, les élus et le personnel communal
Profils recherchés
- Personne ayant le goût du service public
- qualités de patience et d'écoute
- force de proposition
- organisé
- savoir etre et savoir faire en contact avec les enfants et les parents
-une expérience similaire serait un appréciée
- qualités de patience et d'écoute
- force de proposition
- organisé
- savoir etre et savoir faire en contact avec les enfants et les parents
-une expérience similaire serait un appréciée
Contact et modalités de candidature
Contact
0468200983
Informations complémentaires
candidature par mail à mairiebelvianescavirac@wanadoo.fr
envoyer CV+Lettre de motivation
envoyer CV+Lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.