Chargé de développement-coordonnateur atelier santé ville (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O013230701110065
Publiée le 07/07/2023
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Parc des Ateliers, Arles (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
18/09/2023
Date limite de candidature
18/08/2023
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La communauté d'Agglomération Arles-Crau-Camargue-Montagnette porte le dispositif Atelier Santé Ville, dispositif national visant la mise en œuvre d'actions participant à la réduction des inégalités sociales et territoriales de santé. Le dispositif s'inscrit dans une approche globale de " promotion de la santé ", en direction des publics les plus vulnérables, en particulier les habitants des Quartiers Politiques de la Ville (QPV), où les revenus moyens par habitant sont les plus faibles. Sur le territoire de la Communauté d'Agglomération ACCM, on compte 4 QPV : 3 sur Arles, et un sur Tarascon
Rattaché au Département Aménagement et Cohésion du Territoire et intégré au service Politique de la Ville, le coordinateur(trice) Atelier Santé Ville est chargé d'animer le dispositif, en assurant la coordination des partenaires présents sur le territoire, et en impulsant le développement de nouveaux projets, en fonction des besoins observés.
Rattaché au Département Aménagement et Cohésion du Territoire et intégré au service Politique de la Ville, le coordinateur(trice) Atelier Santé Ville est chargé d'animer le dispositif, en assurant la coordination des partenaires présents sur le territoire, et en impulsant le développement de nouveaux projets, en fonction des besoins observés.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
* Animation du Plan Local de Santé Publique (PLSP) via la mise en œuvre d'actions partenariales en fonction des besoins : favorisation de l'émergence de projets, organisation de formations, organisations d'instances d'échanges, développement de nouvelles actions thématiques
* Veille continue des besoins et ressources sur le territoire : échanges réguliers avec le tissu d'acteurs locaux, rencontre de nouveaux partenaires
* Suivi des actions " santé " sur le territoire : participation à l'instruction des dossiers de demandes de subventions déposés, accompagnement des opérateurs dans la mise en œuvre de leurs actions
* Facilitation du lien entre les opérateurs locaux et les institutions sur la thématique " santé " : ARS, CAF 13, communes d'Arles et Tarascon etc...
* Promotion et valorisation des actions mises en œuvre sur le territoire : relai d'informations, mobilisation du public
* Animation du Plan Local de Santé Publique (PLSP) via la mise en œuvre d'actions partenariales en fonction des besoins : favorisation de l'émergence de projets, organisation de formations, organisations d'instances d'échanges, développement de nouvelles actions thématiques
* Veille continue des besoins et ressources sur le territoire : échanges réguliers avec le tissu d'acteurs locaux, rencontre de nouveaux partenaires
* Suivi des actions " santé " sur le territoire : participation à l'instruction des dossiers de demandes de subventions déposés, accompagnement des opérateurs dans la mise en œuvre de leurs actions
* Facilitation du lien entre les opérateurs locaux et les institutions sur la thématique " santé " : ARS, CAF 13, communes d'Arles et Tarascon etc...
* Promotion et valorisation des actions mises en œuvre sur le territoire : relai d'informations, mobilisation du public
Profils recherchés
Compétences et connaissances
* Santé publique, politiques publiques dans les champs sanitaires et sociaux, politiques de développement social
* Ingénierie d'actions en santé, méthodologie de projets
* Animation de réunions et groupes de travail
* Politique de la Ville, gestion des collectivités locales
* Fonctionnement associatif, montage de dossiers de demande de subventions
* Connaissance du territoire d'ACCM
Qualifications : Bac+5 en santé publique, ingénierie sociale, développement social, psychologie sociale de la santé... ou Bac+3 avec expérience dans le domaine
Qualités personnelles et relationnelles
* Polyvalence et transversalité
* Écoute, disponibilité, capacités d'analyse
* Diplomatie et adaptabilité
* Capacités rédactionnelles et orales
* Goût pour le travail partenarial et d'équipe
* Appétence pour le secteur social/solidarité
Environnement de travail
* Temps de travail : temps plein, 39h par semaine (avec ARTT)
* Horaires de travail : en journée (8h30-12-30 // 13h30-17h30), occasionnellement fin de journée
* Lieu de travail : 5 Rue Yvan Audouard, 13200 Arles
* Déplacements : réguliers sur les territoires d'Arles et Tarascon, ponctuels sur d'autres territoires (principalement Marseille et le Pays d'Arles). Un véhicule de service est mis à disposition pour effectuer ces déplacements.
* Rémunération : Rémunération statutaire, régime indemnitaire et chèques déjeuner
* Santé publique, politiques publiques dans les champs sanitaires et sociaux, politiques de développement social
* Ingénierie d'actions en santé, méthodologie de projets
* Animation de réunions et groupes de travail
* Politique de la Ville, gestion des collectivités locales
* Fonctionnement associatif, montage de dossiers de demande de subventions
* Connaissance du territoire d'ACCM
Qualifications : Bac+5 en santé publique, ingénierie sociale, développement social, psychologie sociale de la santé... ou Bac+3 avec expérience dans le domaine
Qualités personnelles et relationnelles
* Polyvalence et transversalité
* Écoute, disponibilité, capacités d'analyse
* Diplomatie et adaptabilité
* Capacités rédactionnelles et orales
* Goût pour le travail partenarial et d'équipe
* Appétence pour le secteur social/solidarité
Environnement de travail
* Temps de travail : temps plein, 39h par semaine (avec ARTT)
* Horaires de travail : en journée (8h30-12-30 // 13h30-17h30), occasionnellement fin de journée
* Lieu de travail : 5 Rue Yvan Audouard, 13200 Arles
* Déplacements : réguliers sur les territoires d'Arles et Tarascon, ponctuels sur d'autres territoires (principalement Marseille et le Pays d'Arles). Un véhicule de service est mis à disposition pour effectuer ces déplacements.
* Rémunération : Rémunération statutaire, régime indemnitaire et chèques déjeuner
Contact et modalités de candidature
Contact
0486526001
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 18 août 2023
A l'attention de : M. le Président
Communauté d'agglomération Arles Crau Camargue Montagnette
5 rue Yvan Audouard BP 30228
13637 Arles cedex
recrutement@agglo-accm.fr
Pour tous renseignements complémentaires
Monsieur Stéphane Muracciole, directeur des ressources humaines, 04.86.52.60.94
A l'attention de : M. le Président
Communauté d'agglomération Arles Crau Camargue Montagnette
5 rue Yvan Audouard BP 30228
13637 Arles cedex
recrutement@agglo-accm.fr
Pour tous renseignements complémentaires
Monsieur Stéphane Muracciole, directeur des ressources humaines, 04.86.52.60.94
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION ARLES-CRAU-CAMARGUE-MONTAGNETTE (ACCM)
>Parc des Ateliers
13637 ARLES
>Parc des Ateliers
13637 ARLES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.