Agent.e d'entretien polyvalent
Offre n° O013240423000925
Publiée le 23/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MIRAMAS
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
26/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Appui et Services, la Métropole Aix-Marseille-Provence recrute, pour sa Direction Logistique, un.e agent.e d'entretien polyvalent pour entretenir les locaux de la Médiathèque située à Miramas.
Vous avez pour mission d'effectuer l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces des locaux du patrimoine de la collectivité, participer à la gestion des stocks et ranger le matériel mis à disposition.
Vous avez pour mission d'effectuer l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces des locaux du patrimoine de la collectivité, participer à la gestion des stocks et ranger le matériel mis à disposition.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez les principales activités suivantes :
Nettoyer les locaux
Manipuler les matériels et machines
Savoir organiser son travail en fonction des consignes
Suivre les consignes d'utilisation des produits
Respecter les règles concernant le sécurité au travail, notamment le port des EPI
Nettoyer les locaux
Manipuler les matériels et machines
Savoir organiser son travail en fonction des consignes
Suivre les consignes d'utilisation des produits
Respecter les règles concernant le sécurité au travail, notamment le port des EPI
Profils recherchés
Vous êtes rigoureux.euse.
Vous connaissez les techniques de nettoyage et les produits.
Vous êtes assidu.e et ponctuel.le.
Vous aimez le travail bien fait et savez travailler en toute discrétion.
Vous êtes disponible le matin (horaires de 05h45 à 13h17) du lundi au vendredi.
Vous connaissez les techniques de nettoyage et les produits.
Vous êtes assidu.e et ponctuel.le.
Vous aimez le travail bien fait et savez travailler en toute discrétion.
Vous êtes disponible le matin (horaires de 05h45 à 13h17) du lundi au vendredi.
Contact
Contact
0491997515
Lien de candidature
Informations complémentaires
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Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives :
Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Poste localisé à Miramas - Médiathèque - Avenue de la République - 13140 MIRAMAS
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un email à dmt.dgd-as.src@ampmetropole.fr (Gestionnaires RH), en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté.e.
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par email, ne vaut pas candidature.
Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives :
Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Poste localisé à Miramas - Médiathèque - Avenue de la République - 13140 MIRAMAS
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un email à dmt.dgd-as.src@ampmetropole.fr (Gestionnaires RH), en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté.e.
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par email, ne vaut pas candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.