Responsable de division action foncière F/H
Offre n° O013250430000775
Publiée le 30/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Route de Galice, Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
14/07/2025
Date limite de candidature
08/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Domanialité et action foncière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction Ingénierie foncière et patrimoniale, vous serez chargé d'assurer le management opérationnel et l'encadrement d'activités des agents placés sous votre responsabilité ;
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
Organiser et piloter l'activité d'une division ;
Recenser les nouveaux besoins et projets des Directions opérationnelles ;
Assurer le développement des compétences des agents de la Division ;
Mettre en place des échanges permettant la circulation des informations dans l'équipe ;
Contribuer dès l'instruction des DIA à la mise en oeuvre de la veille foncière ;
Conduire des négociations foncières.
Organiser et piloter l'activité d'une division ;
Recenser les nouveaux besoins et projets des Directions opérationnelles ;
Assurer le développement des compétences des agents de la Division ;
Mettre en place des échanges permettant la circulation des informations dans l'équipe ;
Contribuer dès l'instruction des DIA à la mise en oeuvre de la veille foncière ;
Conduire des négociations foncières.
Profils recherchés
Vous êtes diplômé d'un BAC +3 ou BAC+5 et vous avez une expérience sur un poste similaire, vous savez piloter, suivre, contrôler et évaluer les activités liées au foncier.
Vous avez des connaissances sur les principes de la commande publique, de la fiscalité de l'immobilier et de l'urbanisme ; vous maîtrisez les procédures de classement et déclassement des biens ; vous participez à la mise en place des enquêtes publiques ; vous avez une maîtrise des procédures et outils du foncier ; vous connaissez les acteurs du foncier (institutionnels et professionnels).
Vous saurez faire preuve de :
Rigueur et précision ;
Discrétion et confidentialité ;
Sens de l'organisation.
Vous avez des connaissances sur les principes de la commande publique, de la fiscalité de l'immobilier et de l'urbanisme ; vous maîtrisez les procédures de classement et déclassement des biens ; vous participez à la mise en place des enquêtes publiques ; vous avez une maîtrise des procédures et outils du foncier ; vous connaissez les acteurs du foncier (institutionnels et professionnels).
Vous saurez faire preuve de :
Rigueur et précision ;
Discrétion et confidentialité ;
Sens de l'organisation.
Contact et modalités de candidature
Contact
cynthia.napolitano@ampmetropole.fr
Informations complémentaires
CV+LM via le lien de l'annonce
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.