Ajointe au chef d'équipe entretien des écoles
Offre n° O013250716001855
Publiée le 16/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville, Istres (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
16/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la Direction Générale Adjointe Personnel Education Sports Enfance, l'agent sera placé sous l’autorité du directeur Education Enfance.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales du poste:
- Entretien des locaux de l'école : classes, hall, couloirs.
- Commande, preparation et dilution des produits d'entretien.
- Aide a la chef d'equipe dans l'organisation du travail
- Accueil des enfants en restauration
- Reception des repas en Cuisine Satellite
- Préparation et mise en place du self
- Distribution des repas aux enfants
- Plonge et remise en état du restaurant scolaire
Activités spécifiques propre à l'agent:
- Suppléer à la chef d'équipe (cf. fiche de poste du Chef d'équipe)
- Gros nettoyage l'été : nettoyage en profondeur de l'ensemble des locaux, décapage, cirage et lustrage en fonction des sols et nettoyage des murs
- Gestion du temps : Agent suppléant référent pour le suivi du temps de travail de l'équipe en
utilisant le logiciel INCOVAR
- Entretien des locaux de l'école : classes, hall, couloirs.
- Commande, preparation et dilution des produits d'entretien.
- Aide a la chef d'equipe dans l'organisation du travail
- Accueil des enfants en restauration
- Reception des repas en Cuisine Satellite
- Préparation et mise en place du self
- Distribution des repas aux enfants
- Plonge et remise en état du restaurant scolaire
Activités spécifiques propre à l'agent:
- Suppléer à la chef d'équipe (cf. fiche de poste du Chef d'équipe)
- Gros nettoyage l'été : nettoyage en profondeur de l'ensemble des locaux, décapage, cirage et lustrage en fonction des sols et nettoyage des murs
- Gestion du temps : Agent suppléant référent pour le suivi du temps de travail de l'équipe en
utilisant le logiciel INCOVAR
Profils recherchés
- Formation HACCP souhaitée
- Formation Sécurité Alimentaire
- Formation entretien des locaux
- Savoir utiliser une mono-brosse
- Avoir un esprit d'équipe et solidaire, savoir partager le travail et intervenir auprès des autres agents en cas de besoin
- Avoir un comportement éducatif envers les enfants
- Sens des responsabilités et du travail en équipe
- Formation Sécurité Alimentaire
- Formation entretien des locaux
- Savoir utiliser une mono-brosse
- Avoir un esprit d'équipe et solidaire, savoir partager le travail et intervenir auprès des autres agents en cas de besoin
- Avoir un comportement éducatif envers les enfants
- Sens des responsabilités et du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0413295247
Informations complémentaires
Présélection sur dossier et expérience.
Candidature à adresser uniquement via le site.
Candidature à adresser uniquement via le site.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.