Chargé de mission souveraineté alimentaire (H/F)
Offre n° O013250922000505
Publiée le 26/09/2025
Synthèse de l'offre
Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cœur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cœur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
Lieu de travail
27 Place Jules Guesde, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
29/11/2025
Date limite de candidature
31/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chargé de mission souveraineté alimentaire (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Missions
Agissant sous la responsabilité du chef de service, le chargé de mission est en charge des thématiques :
renouvellement des générations en agriculture, dont notamment les politiques régionales autour de l'installationtransmission en agriculture et les dispositifs FEADER Dotation Jeunes agriculteurs et instruments financiers conditions de vie des exploitations, dont notamment le financement des syndicats agricoles, des services de remplacement.
Le chargé de mission assure le suivi et l'animation des thématiques dont il a la charge.
Activités
1/ Animation et instruction des dossiers des thématiques dont il a la charge
Instruction technique des dossiers en lien avec les gestionnaires administratifs associés.
Animation de la thématique en lien étroit avec les autres services de la Région et les partenaires de la Région.
Accompagnement des porteurs de projets de la thématique.
Référent pour le service des mesures du FEADER dont il a la charge
Animation de cette politique ;
Elaboration des appels à projets FEADER ;
Accompagnement des porteurs de projet et des agents Régions sur les questions liées à cet appel à projet.
3/ Référent du service pour le programme budgétaire dont il a la charge
Pilotage de la programmation de l’instruction et du vote des dossiers.
Consolidation les contributions et les avis du service.
Contribution à la gestion budgétaire du programme.
4/ Sur l’ensemble des thématiques dont il a la charge :
Veille sur la thématique et organisation du partage des informations au niveau du service ; Identification de projets exemplaires ; benchmark des autres politiques régionales ; organisation d’échanges avec d’autres Régions; organisation d’un séminaire thématique annuel.
L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité
de service.
Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la
prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations.
L’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction
publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire
preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls
d'activité.
Agissant sous la responsabilité du chef de service, le chargé de mission est en charge des thématiques :
renouvellement des générations en agriculture, dont notamment les politiques régionales autour de l'installationtransmission en agriculture et les dispositifs FEADER Dotation Jeunes agriculteurs et instruments financiers conditions de vie des exploitations, dont notamment le financement des syndicats agricoles, des services de remplacement.
Le chargé de mission assure le suivi et l'animation des thématiques dont il a la charge.
Activités
1/ Animation et instruction des dossiers des thématiques dont il a la charge
Instruction technique des dossiers en lien avec les gestionnaires administratifs associés.
Animation de la thématique en lien étroit avec les autres services de la Région et les partenaires de la Région.
Accompagnement des porteurs de projets de la thématique.
Référent pour le service des mesures du FEADER dont il a la charge
Animation de cette politique ;
Elaboration des appels à projets FEADER ;
Accompagnement des porteurs de projet et des agents Régions sur les questions liées à cet appel à projet.
3/ Référent du service pour le programme budgétaire dont il a la charge
Pilotage de la programmation de l’instruction et du vote des dossiers.
Consolidation les contributions et les avis du service.
Contribution à la gestion budgétaire du programme.
4/ Sur l’ensemble des thématiques dont il a la charge :
Veille sur la thématique et organisation du partage des informations au niveau du service ; Identification de projets exemplaires ; benchmark des autres politiques régionales ; organisation d’échanges avec d’autres Régions; organisation d’un séminaire thématique annuel.
L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité
de service.
Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la
prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations.
L’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction
publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire
preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls
d'activité.
Profils recherchés
Savoirs théoriques complémentaires
Bonne connaissance technique des thématiques liées au poste.
Connaissance des politiques européennes et du droit communautaire, notamment des
règlements européens, de la gestion décentralisée des fonds structurels dans le cadre
de la politique régionale européenne ;
Connaissance et expérience du droit des collectivités territoriales notamment des règles
comptables administratives des collectivités publiques et commande publique ;
Maîtrise de l’anglais
Maitrise des outils bureautiques et informatiques courants : Suite Office.
Savoir faire
Rigueur dans l'analyse
Ecouter, synthétiser et proposer des choix en cohérence avec la mission
Capacité de synthèse, d'expression et de rédaction
Capacité de montage, de suivi et de gestion de projets complexes
Capacité d'animation de groupe d'acteurs, de réseaux
Savoir être
Capacité à anticiper et force de proposition
Esprit d'équipe
Culture du résultat
Disponibilité
Rigueur et implication
Sens des responsabilités
Formation : BAC +5 souhaité
Permis : obligatoire
Bonne connaissance technique des thématiques liées au poste.
Connaissance des politiques européennes et du droit communautaire, notamment des
règlements européens, de la gestion décentralisée des fonds structurels dans le cadre
de la politique régionale européenne ;
Connaissance et expérience du droit des collectivités territoriales notamment des règles
comptables administratives des collectivités publiques et commande publique ;
Maîtrise de l’anglais
Maitrise des outils bureautiques et informatiques courants : Suite Office.
Savoir faire
Rigueur dans l'analyse
Ecouter, synthétiser et proposer des choix en cohérence avec la mission
Capacité de synthèse, d'expression et de rédaction
Capacité de montage, de suivi et de gestion de projets complexes
Capacité d'animation de groupe d'acteurs, de réseaux
Savoir être
Capacité à anticiper et force de proposition
Esprit d'équipe
Culture du résultat
Disponibilité
Rigueur et implication
Sens des responsabilités
Formation : BAC +5 souhaité
Permis : obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0491575057
Informations complémentaires
Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : FG/CC N°9560 - Chargé de mission souveraineté alimentaire (H/F) - DGATEDD/DAFE/SSA à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 Marseille
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : FG/CC N°9560 - Chargé de mission souveraineté alimentaire (H/F) - DGATEDD/DAFE/SSA à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 Marseille
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.