Responsable des services techniques (h/f)
Offre n° O013251114001071
Publiée le 14/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 Place de la Libération, Roquefort-la-Bédoule (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
15/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
- dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques ;
- pilote les projets techniques de la collectivité.
- pilote les projets techniques de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Activités techniques :
- mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine de la collectivité ;
- mise en oeuvre des projets dans le secteur technique
- gestion du patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers ;
- gestion du parc matériel de la collectivité.
- mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine de la collectivité ;
- mise en oeuvre des projets dans le secteur technique
- gestion du patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers ;
- gestion du parc matériel de la collectivité.
Profils recherchés
- -Avoir une expérience significative et réussie en management d'équipe, adaptation et capacité à mobiliser ;
- Avoir de bonnes compétences techniques dans l’un ou plusieurs des secteurs d’activités des services ;
- Disposer d'une capacité de diagnostics et de mise en place de procédures de fonctionnement et de capacité de synthèse des propositions ;
- Savoir coordonner et surveiller des travaux, contrôler la qualité et la conformité des process ;
- Savoir optimiser les effectifs,
- Savoir hiérarchiser les priorités et les objectifs, planifier et organiser son travail et le plan de charge des services et répartir les tâches ;
- Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques ;
- Disposer de connaissances en achats et marchés publics ;
- Disposer du sens du service public et du travail en équipe
- Avoir de bonnes compétences techniques dans l’un ou plusieurs des secteurs d’activités des services ;
- Disposer d'une capacité de diagnostics et de mise en place de procédures de fonctionnement et de capacité de synthèse des propositions ;
- Savoir coordonner et surveiller des travaux, contrôler la qualité et la conformité des process ;
- Savoir optimiser les effectifs,
- Savoir hiérarchiser les priorités et les objectifs, planifier et organiser son travail et le plan de charge des services et répartir les tâches ;
- Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques ;
- Disposer de connaissances en achats et marchés publics ;
- Disposer du sens du service public et du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0442732112
Informations complémentaires
Merci de transmettre un CV, lettre de motivation et dernière situation administrative.
Candidat ayant une expérience en environnement territorial est souhaitable.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS
Candidat ayant une expérience en environnement territorial est souhaitable.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.