Directeur général adjoint des services chargé de la solidarité
Offre n° O013251119001325
Publiée le 16/12/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Hôtel du Département, Marseille (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
23/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Administrateur
Administrateur hors classe
Administrateur général
Administrateur hors classe
Administrateur général
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L343-1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Directeur général adjoint des services chargé de la solidarité
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité hiérarchique directe du directeur général des services et membre du comité de direction générale, le directeur général adjoint des services chargé de la solidarité propose et met en œuvre les politiques sociales et de santé du Département selon les orientations définies par le conseil d'administration et sa présidente. Il travaille en étroite collaboration avec les vice-présidents et les élus délégués. Il assiste le directeur général des services dans ses missions de pilotage de l'administration départementale et garantit la cohérence et la transversalité des politiques sociales, médico-sociales et de santé publique.
Dans ce cadre, il est force de proposition et d'anticipation pour le fonctionnement global de l'institution.
Enfin, il assure le contrôle strict du budget de la DGA solidarité et conduit la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources dans son périmètre d'intervention.
Et tout autre mission correspondant à son cadre d'emplois et à son domaine d'activité.
Dans ce cadre, il est force de proposition et d'anticipation pour le fonctionnement global de l'institution.
Enfin, il assure le contrôle strict du budget de la DGA solidarité et conduit la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources dans son périmètre d'intervention.
Et tout autre mission correspondant à son cadre d'emplois et à son domaine d'activité.
Profils recherchés
Sens du service public et appétence pour les questions financières.
Probité irréprochable.
Force de proposition auprès de l'autorité territoriale (DGS-élus).
Encadrement d'importantes équipes (2600 agents).
Grande disponibilité.
Confidentialité, organisation, rigueur et méthode, gestion des priorités.
Sens de la négociation et de l'arbitrage.
Diplomate et doté d'un sens politique.
Forte implication et réactivité.
Leadership et qualités managériales.
Bonne connaissance des politiques de solidarité et de la réglementation.
Probité irréprochable.
Force de proposition auprès de l'autorité territoriale (DGS-élus).
Encadrement d'importantes équipes (2600 agents).
Grande disponibilité.
Confidentialité, organisation, rigueur et méthode, gestion des priorités.
Sens de la négociation et de l'arbitrage.
Diplomate et doté d'un sens politique.
Forte implication et réactivité.
Leadership et qualités managériales.
Bonne connaissance des politiques de solidarité et de la réglementation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0413311313
Informations complémentaires
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50€),
Participation mutuelle santé et prévoyance cumulées à hauteur de 72 €/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l’ensemble du territoire départemental,
Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l’organisation du service,
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du temps travaillé,
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement),
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux.
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).
Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude) , par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à drhemplois@departement13.fr avant le 23/01/2026 en indiquant impérativement dans l’objet du mail l’intitulé du poste et le numéro de l’annonce.
Ou par courrier à l’adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil Départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de Saint-Just
13256 Marseille cedex 20
Tickets restaurant (10.50€),
Participation mutuelle santé et prévoyance cumulées à hauteur de 72 €/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l’ensemble du territoire départemental,
Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l’organisation du service,
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du temps travaillé,
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement),
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux.
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).
Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude) , par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à drhemplois@departement13.fr avant le 23/01/2026 en indiquant impérativement dans l’objet du mail l’intitulé du poste et le numéro de l’annonce.
Ou par courrier à l’adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil Départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de Saint-Just
13256 Marseille cedex 20
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES BOUCHES-DU-RHONE
>Hôtel du Département
13256 MARSEILLE CEDEX 20
>Hôtel du Département
13256 MARSEILLE CEDEX 20
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.