Chef d'équipe

Offre n° O013260115000690
Publiée le 15/01/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Les Pennes-Mirabeau (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
15/02/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
1 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Poste rattaché à la DGD Transition Environnementale Eau Culture et Sport
Missions / conditions d'exercice
La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique. ​

Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovant !

​Au sein de la Direction Promotion et Performance Sportives, et plus particulièrement au sein de l'établissement des Pennes Mirabeau, le chef d'équipe est chargé chargé des aspects d’hygiène, sécurité et de petites maintenances de la ou des piscines d’une zone géographique.

Les missions :

Nettoyage / Hygiène

Assurer les missions d’hygiène avec l’équipe d’agents d’entretien

Administration :
Participer à la rédaction du plan d’hygiène
Participer à l’élaboration des plannings des agents d’hygiène
Commander les produits d’entretien
Suivre l’utilisation et l’entretien des machines et des outils mis à disposition
Participer à la rédaction des DI/DF

Sécurité :
Vérifier la bonne tenue du carnet sanitaire
Aider au bon fonctionnement de l’établissement en collaboration avec du chef d’établissement (conformités, sécurité, hygiène, formations, outils de gestion…)

Profil recherché
Profils recherchés
Conditions d'accès au poste :

Poste ouvert uniquement aux contractuels
Mission d'un mois
Spécificité du poste :

Permis B obligatoire : déplacements possibles sur d'autres établissements métropolitains,
Cycle de travail 37h40, amplitude horaire 06h00- 23h00, du lundi au dimanche-
Connaissances métiers attendues :

Connaître les procédures de nettoyage, les consignes de sécurité

Compétences comportementales attendues : .

Esprit d’initiative et d’autonomie
Respect des horaires
Esprit d’équipe

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Candidater uniquement via le lien suivant : https://recrutement.ampmetropole.fr/front-jobs-detail.html?id_job=6938&id_origin=10

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.