Agent Administratif F/H
Offre n° O013260128000602
Publiée le 28/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la République, Arles (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
01/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mission :
Administratives et financières
Spécialité : Etat civil
Administratives et financières
Spécialité : Etat civil
Missions / conditions d'exercice
Activités :
• Instruction et constitution d'actes d'état-civil.
• Traitement des dossiers : logements, funéraires, urbanisme et sociaux.
• Suivi et exécution budgétaire divers CRB.
• Rédaction et frappe de courriers, comptes-rendus.
• Gestion régie d'avances.
• Gestion des congés et heures de récupération.
• Assurer des missions de secrétariat, d'affaires générales et/ou d'accueil selon les besoins.
• Instruction et constitution d'actes d'état-civil.
• Traitement des dossiers : logements, funéraires, urbanisme et sociaux.
• Suivi et exécution budgétaire divers CRB.
• Rédaction et frappe de courriers, comptes-rendus.
• Gestion régie d'avances.
• Gestion des congés et heures de récupération.
• Assurer des missions de secrétariat, d'affaires générales et/ou d'accueil selon les besoins.
Profils recherchés
Profil requis (savoirs, savoirs-faire, savoirs-être) :
• Connaissance approfondie de la réglementation en cours sur les différentes activités exercées.
• Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales.
• Autonomie.
• Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique.
• Savoir s'adapter à différents interlocuteurs.
• Accueillir le public avec amabilité.
• Respecter la confidentialité.
• Aptitude à la polyvalence.
• Savoir travailler en équipe.
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (plus particulièrement les applications spécifiques aux activités exercées).
• Connaissance approfondie de la réglementation en cours sur les différentes activités exercées.
• Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales.
• Autonomie.
• Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique.
• Savoir s'adapter à différents interlocuteurs.
• Accueillir le public avec amabilité.
• Respecter la confidentialité.
• Aptitude à la polyvalence.
• Savoir travailler en équipe.
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (plus particulièrement les applications spécifiques aux activités exercées).
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.