AGENT POLYVALENT DE LA PETITE ENFANCE
Offre n° O013260529000462
Publiée le 29/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Avenue René Cassin, Fos-sur-Mer (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) à la Direction de la Petite Enfance, l’agent polyvalent a pour missions :
• De garantir une hygiène parfaite de l’ensemble des locaux des structures Petite Enfance en appliquant les règles d’hygiène et de sécurité
• D’assurer occasionnellement l’encadrement des enfants en fonction des nécessités de service
• De garantir une hygiène parfaite de l’ensemble des locaux des structures Petite Enfance en appliquant les règles d’hygiène et de sécurité
• D’assurer occasionnellement l’encadrement des enfants en fonction des nécessités de service
Missions / conditions d'exercice
Les principales missions sont les suivantes :
• Assurer la fonction de lingère (entretien du linge : récupérer le linge sale, laver, sécher, repasser et redistribuer)
• Hygiène et désinfection préventive du petit matériel (jouets – poignées de porte – interrupteurs, etc…)
• Entretenir l’ensemble des locaux intérieurs et extérieurs.
• Gérer l’ensemble du trousseau
• Mise en place du matériel pour l’organisation de la journée (dortoir, repas, activités ludiques).
• Prévoir les commandes de produits nécessaires au nettoyage
• Appliquer les consignes figurant sur les fiches techniques des produits utilisés.
• Assurer la surveillance des enfants dans les différentes sections en fonction des besoins de la Direction.
Vous partagez nos valeurs : respect et équité, engagement et créativité, esprit d’équipe et reconnaissance de la diversité, esprit d’entreprendre et dynamique
• Assurer la fonction de lingère (entretien du linge : récupérer le linge sale, laver, sécher, repasser et redistribuer)
• Hygiène et désinfection préventive du petit matériel (jouets – poignées de porte – interrupteurs, etc…)
• Entretenir l’ensemble des locaux intérieurs et extérieurs.
• Gérer l’ensemble du trousseau
• Mise en place du matériel pour l’organisation de la journée (dortoir, repas, activités ludiques).
• Prévoir les commandes de produits nécessaires au nettoyage
• Appliquer les consignes figurant sur les fiches techniques des produits utilisés.
• Assurer la surveillance des enfants dans les différentes sections en fonction des besoins de la Direction.
Vous partagez nos valeurs : respect et équité, engagement et créativité, esprit d’équipe et reconnaissance de la diversité, esprit d’entreprendre et dynamique
Profils recherchés
De formation niveau CAP Petite Enfance, vous justifiez d’une première expérience similaire. Vous connaissez les règles d’hygiène, de sécurité et la manipulation des produits d’entretien et des normes HACCP.
Rigoureux(se), discret(e) et disponible, vous avez le sens du service public et êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe.
Rigoureux(se), discret(e) et disponible, vous avez le sens du service public et êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
04.42.05.47.22
Informations complémentaires
N’hésitez pas à contacter Fabienne ANGELETTI, Directrice du Multi-Accueil Collectif « La Farandole » au 04.42.05.47.22
Cette offre vous séduit et vous voulez relever le défi ?
Postulez sur www.fossurmer.fr ou par mail à l’adresse suivante : recrutement.petiteenfance@mairie-fos-sur-mer.fr avant le 28 juin 2026.
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Postulez sur www.fossurmer.fr ou par mail à l’adresse suivante : recrutement.petiteenfance@mairie-fos-sur-mer.fr avant le 28 juin 2026.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.