Auxiliaire de Puériculture
Offre n° O013260625000617
Publiée le 25/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieux de travail
- Avenue de la Libération, La Bouilladisse (Bouches-du-Rhône (13))
- Avenue de la Gare, La Bouilladisse (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
26/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
REMUNERATION : • 1er échelon du grade d’auxiliaire de puériculture de clase normale pour les contractuelles • Statutaire pour les titulaires
Descriptif de l'emploi
Le poste est en lien avec le projet d’établissement et l’équipe d’encadrement. L'agent sera placé sous l'autorité de la Directrice de la Structure et/ou de l'EJE
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS :
• Garantir un accueil de qualité
• Veiller à la sécurité affective et matérielle
• Veiller au développement psychomoteur, affectif et social
• Ecouter et conseiller les parents
• Mission de prévention
• Veiller au respect des règles d’hygiène en lien avec l’équipe d’entretien pour les locaux et les jouets, ainsi que pour les enfants
• Participer à l’aménagement du temps et de l’espace afin de rendre ce lieu de vie le mieux adapté et le plus accueillant possible
• Garantir un accueil de qualité
• Veiller à la sécurité affective et matérielle
• Veiller au développement psychomoteur, affectif et social
• Ecouter et conseiller les parents
• Mission de prévention
• Veiller au respect des règles d’hygiène en lien avec l’équipe d’entretien pour les locaux et les jouets, ainsi que pour les enfants
• Participer à l’aménagement du temps et de l’espace afin de rendre ce lieu de vie le mieux adapté et le plus accueillant possible
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :
• Diplôme d’auxiliaire de puériculture exigé
• Savoir travailler en équipe
• Respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Savoir observer et être à l’écoute
• Faire preuve de discrétion
• Prendre des initiatives avec un groupe d’enfants
• Imagination, ouverture d’esprit, créativité
• Grande adaptabilité
• Savoir communiquer
• Rigueur
CONDITIONS : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture avec idéalement de l'expérience.
• Diplôme d’auxiliaire de puériculture exigé
• Savoir travailler en équipe
• Respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Savoir observer et être à l’écoute
• Faire preuve de discrétion
• Prendre des initiatives avec un groupe d’enfants
• Imagination, ouverture d’esprit, créativité
• Grande adaptabilité
• Savoir communiquer
• Rigueur
CONDITIONS : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture avec idéalement de l'expérience.
Contact et modalités de candidature
Contact
Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de la Directrice de la Maison de
Informations complémentaires
Les dossiers de candidature (lettre de motivation + CV) sont à adresser dès que possible sur https://www.emploi-territorial.fr/
T
T
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.