PROFESSEUR(E) DE CONTREBASSE

Offre n° O013260929000066
Publiée le 30/09/2026

Synthèse de l'offre

La Ville de Marignane, ville la plus ensoleillée de France, vous offre un cadre de travail unique entre Terre et Mer.
Riche d'un patrimoine naturel exceptionnel tout en ayant les accès rapides à tous les moyens de transport (autoroutes, aéroport, gare TGV )à 10 mn du centre ville.
Rejoignez une équipe en mouvement !
Lieu de travail
CS 40022, Marignane (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
31/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 5h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
A partir d’une expertise artistique et pédagogique, enseigne une discipline artistique, la CONTREBASSE, sous l’autorité du directeur.
Organisation et suivi des études des élèves sur toute la durée de leur parcours musical, dans le cadre du projet d’établissement et du Schéma National d’Orientation Pédagogique de l’enseignement artistique spécialisé : Débutants (classe d’initiation) jusqu’au 3ème cycle inclus. Idem pour les adultes. Activité pédagogique soumise au contrôle du ministère de la culture et de la communication car établissement classé par l’Etat (CRC)
Missions / conditions d'exercice
Conçoit et met en œuvre les modalités d’évaluation des élèves Conduit les projets pédagogiques et culturels à dimension collective, innovants et interdisciplinaires en cohérence avec le projet de l’établissement. Favorise la diffusion culturelle, la création. Collabore avec l’équipe enseignante à la réalisation du projet de l’établissement. Participe activement aux réflexions pédagogiques. « Veille artistique » et mise à niveau instrumentale régulière : perfectionnement professionnel continu.
Présentations instrumentales pour les scolaires, concerts pédagogiques, Participation à la vie culturelle de la Cité.
Profils recherchés
Les connaissances :
- Théorie et pratique des langages artistiques
- Culture générale des disciplines et pratiques enseignées - Répertoire, compositeurs et interprètes - Corps, psychisme, postures et pathologies professionnelles - Schémas d’orientation pédagogique du ministère de la Culture
- Techniques artistiques utilisées dans l’Art (outils, instruments, logiciels)
- Communiquer techniquement des gestes artistiques permettant une bonne musicalité, favorisant ainsi l’expression artistique des élèves - Elaborer ses programmes en adéquation avec le projet d’établissement ainsi qu’avec le schéma d’orientation pédagogique du ministère de la Culture - Conseiller et évaluer ; participer à l’organisation des examens - Elaborer et conduire des projets à court, moyen ou long terme
- Susciter la curiosité et l’engagement artistique des élèves - Être disponible et à l’écoute
- Savoir s’adapter, être patient
- Savoir travailler en équipe - Être ouvert à tous les styles d’esthétiques musicales ainsi qu’à la Culture en général : danse, théâtre, spectacle vivant… - Respect de la déontologie de l’enseignement et sens du service public
- Empathie, confiance, respect et intégrité

Contact et modalités de candidature

Contact
0442311158
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + copie de vos diplômes)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.