Adjoint technique services techniques
Offre n° O014240329000459
Publiée le 29/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
FONTAINE ETOUPEFOUR
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
29/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Emploi créer suite à départ d'un agent
Emploi d'adjoint technique au services techniques municipaux
Emploi d'adjoint technique au services techniques municipaux
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts, voiries
Entretien bâtiments communaux
Travail sur machines et en extérieur
Liste non exhaustive
Entretien bâtiments communaux
Travail sur machines et en extérieur
Liste non exhaustive
Profils recherchés
Employé qualifié
Connaissance des missions du poste
Permis B exigé
Connaissance des missions du poste
Permis B exigé
Contact
Contact
0231267340
Informations complémentaires
Envoyer CV + lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.