Assistant(e) aux affaires sociales
Offre n° O014240419000338
Publiée le 19/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
COURSEULLES SUR MER
Poste à pourvoir le
20/05/2024
Date limite de candidature
20/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la directrice du CCAS, l'assistant(e) aux affaires sociales exerce ses missions auprès du CCAS et du service d'aide à domicile. Il ou elle accueille, oriente et conseille les demandeurs dans leurs démarches, apporte un premier niveau de réponse et assure le secrétariat du service.
Missions / conditions d'exercice
- Assure l'accueil physique et téléphonique du CCAS et du Service Aide à Domicile - Pour le CCAS : Identifie les demandes sociales et oriente vers les services compétents - Identifie la nature et le degré d'urgence de la demande - Assure les tâches administratives du service
Pour le SAD : Assiste le responsable du service aide à domicile dans l'organisation de l'activité des aides à domicile (planification des interventions et gestion des plannings, transmission de documents, suivi des absences et organisation des remplacements) et dans la préparation des éléments de paie
Sujétion particulière : Astreinte téléphonique un week-end sur deux
Pour le SAD : Assiste le responsable du service aide à domicile dans l'organisation de l'activité des aides à domicile (planification des interventions et gestion des plannings, transmission de documents, suivi des absences et organisation des remplacements) et dans la préparation des éléments de paie
Sujétion particulière : Astreinte téléphonique un week-end sur deux
Profils recherchés
Savoir gérer les publics difficiles et les situations conflictuelles - bonne connaissance de la législation sociale, du handicap et des personnes âgées - Connaissance des administrations et organismes liés aux prestations et aides sociales -
Maîtrise de l'outil informatique - capacités rédactionnelles - accueillir le public avec courtoisie -
Organisation - rigueur - esprit d'équipe - discrétion et confidentialité - empathie et respect des personnes accompagnées
Maîtrise de l'outil informatique - capacités rédactionnelles - accueillir le public avec courtoisie -
Organisation - rigueur - esprit d'équipe - discrétion et confidentialité - empathie et respect des personnes accompagnées
Contact
Informations complémentaires
Régime indemnitaire - CNAS - Participation employeur mutuelle et prévoyance
Lettre de motivation et CV à adresser à Mme la Présidente du CCAS de Courseulles sur mer
48 rue de la mer
14470 Courseulles sur mer
Lettre de motivation et CV à adresser à Mme la Présidente du CCAS de Courseulles sur mer
48 rue de la mer
14470 Courseulles sur mer
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.