Responsable des Affaires Générales
Offre n° O014241128001683
Publiée le 24/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Avenue de la Crosse, Falaise (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
08/09/2026
Date limite de candidature
24/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Recrutement ouvert aux fonctionnaires titulaires et lauréats de concours, à défaut aux contractuels au titre de l’article L.332-8 du Code général de la fonction publique
Situé à 25 minutes au sud de Caen, le syndicat Eaux sud Calvados exerce la compétence production et distribution eau potable pour ses membres sur un territoire comptant 91 communes. Le service d’eau potable produit environ 4 millions de m3 d’eau par an à partir de 14 points de prélèvement et alimente plus de 28 000 abonnés pour une population d’environ 60 000 habitants.
Sous l’autorité de la directrice, le responsable des affaires générales participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques du syndicat. Il est chargé d’en garantir la sécurité juridique.
Il assure l'organisation, la coordination, l'optimisation et la sécurisation des activités administratives, financières et juridiques du syndicat avec une vision stratégique et opérationnelle.
Situé à 25 minutes au sud de Caen, le syndicat Eaux sud Calvados exerce la compétence production et distribution eau potable pour ses membres sur un territoire comptant 91 communes. Le service d’eau potable produit environ 4 millions de m3 d’eau par an à partir de 14 points de prélèvement et alimente plus de 28 000 abonnés pour une population d’environ 60 000 habitants.
Sous l’autorité de la directrice, le responsable des affaires générales participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques du syndicat. Il est chargé d’en garantir la sécurité juridique.
Il assure l'organisation, la coordination, l'optimisation et la sécurisation des activités administratives, financières et juridiques du syndicat avec une vision stratégique et opérationnelle.
Missions / conditions d'exercice
Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques du syndicat
Gestion financière, de la commande publique, administrative et des ressources humaines :
- Encadrement et coordination de deux agents
- Pilotage de l’élaboration, du suivi et de l’exécution budgétaire
- Pilotage de la stratégie financière
- Pilotage de la commande publique
- Elaboration des outils de pilotage, de suivi et d’analyse
- Pilotage des ressources humaines dans le cadre de la structuration syndicale : gestion des recrutements et de la carrière des agents, élaboration des documents relatifs à l’activité RH (dossiers présentés au Comité Social et Territorial, Rapport Social Unique, lignes directrices de gestion, etc.)
Juridique :
- Assistance et conseil juridique auprès des élus et des services
- Préparation, participation et secrétariat des instances syndicales
- Gestion des autorisations d’urbanisme en lien avec l’instruction technique
- Gestion des contrats d’assurance et suivi des sinistres
- Gestion des affaires foncières
- Gestion des précontentieux et contentieux
- Chargé de la mise en conformité au règlement général sur la protection des données (RGPD) en lien avec le centre de gestion du Calvados
-Passation, contrôle et suivi de l'exécution des contrats de délégation de service public (DSP) d’un point de vue administratif, juridique et financier, en lien avec le responsable technique
- Pilotage de dossiers à forts enjeux pour le syndicat
- Participation aux projets entrant dans son champ de compétences en fonction des besoins du service
- Veille juridique
Spécificités du poste
Poste à temps complet, choix du temps de travail hebdomadaire (35h, 37h ou 39h avec RTT)
Pics d’activités liés aux échéances du syndicat
Lieu de travail : Siège du syndicat à Falaise
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA)
Titres restaurant
Participation à la protection sociale complémentaire sous conditions
Gestion financière, de la commande publique, administrative et des ressources humaines :
- Encadrement et coordination de deux agents
- Pilotage de l’élaboration, du suivi et de l’exécution budgétaire
- Pilotage de la stratégie financière
- Pilotage de la commande publique
- Elaboration des outils de pilotage, de suivi et d’analyse
- Pilotage des ressources humaines dans le cadre de la structuration syndicale : gestion des recrutements et de la carrière des agents, élaboration des documents relatifs à l’activité RH (dossiers présentés au Comité Social et Territorial, Rapport Social Unique, lignes directrices de gestion, etc.)
Juridique :
- Assistance et conseil juridique auprès des élus et des services
- Préparation, participation et secrétariat des instances syndicales
- Gestion des autorisations d’urbanisme en lien avec l’instruction technique
- Gestion des contrats d’assurance et suivi des sinistres
- Gestion des affaires foncières
- Gestion des précontentieux et contentieux
- Chargé de la mise en conformité au règlement général sur la protection des données (RGPD) en lien avec le centre de gestion du Calvados
-Passation, contrôle et suivi de l'exécution des contrats de délégation de service public (DSP) d’un point de vue administratif, juridique et financier, en lien avec le responsable technique
- Pilotage de dossiers à forts enjeux pour le syndicat
- Participation aux projets entrant dans son champ de compétences en fonction des besoins du service
- Veille juridique
Spécificités du poste
Poste à temps complet, choix du temps de travail hebdomadaire (35h, 37h ou 39h avec RTT)
Pics d’activités liés aux échéances du syndicat
Lieu de travail : Siège du syndicat à Falaise
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA)
Titres restaurant
Participation à la protection sociale complémentaire sous conditions
Profils recherchés
Formation supérieure exigée en finance et comptabilité publiques, administration publique ou gestion administrative et juridique des collectivités territoriales ou en droit public
Savoir :
- Maitrise des règles et procédures administratives, budgétaires, financières et comptables publiques
- Maitrise du droit public et du cadre législatif et réglementaire du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance des règles et procédures de la commande publique
- Connaissance des différents modes de gestion des services publics et de leur contrôle
- Connaissance en matière de ressources humaines et de statut de la fonction publique
Savoir-être :
- Aptitudes relationnelles, capacité à travailler en équipe
- Autonomie, esprit d’initiative, sens de l’anticipation et capacités à gérer simultanément plusieurs dossiers
- Force de proposition
- Organisation méthodique du travail
- Capacités rédactionnelles, capacités d’analyse, de synthèse
- Discrétion professionnelle
Savoir :
- Maitrise des règles et procédures administratives, budgétaires, financières et comptables publiques
- Maitrise du droit public et du cadre législatif et réglementaire du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance des règles et procédures de la commande publique
- Connaissance des différents modes de gestion des services publics et de leur contrôle
- Connaissance en matière de ressources humaines et de statut de la fonction publique
Savoir-être :
- Aptitudes relationnelles, capacité à travailler en équipe
- Autonomie, esprit d’initiative, sens de l’anticipation et capacités à gérer simultanément plusieurs dossiers
- Force de proposition
- Organisation méthodique du travail
- Capacités rédactionnelles, capacités d’analyse, de synthèse
- Discrétion professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0967281193
Informations complémentaires
Renseignements :
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser :
- par mail : ressources.humaines@eauxsudcalvados.fr
- ou par courrier : M. Le Président du Syndicat mixte Eaux Sud Calvados, 5 000 avenue de la Crosse, 14700 FALAISE
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser :
- par mail : ressources.humaines@eauxsudcalvados.fr
- ou par courrier : M. Le Président du Syndicat mixte Eaux Sud Calvados, 5 000 avenue de la Crosse, 14700 FALAISE
Adresse de l'employeur
Syndicat Mixte Eaux Sud Calvados
>5 000 Avenue de la Crosse
14700 FALAISE
>5 000 Avenue de la Crosse
14700 FALAISE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.