Enseignant chorale 4h
Offre n° O014250723000329
Publiée le 23/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - bureau 218 - 11 Place François Mitterrand - BP 9, Hérouville-Saint-Clair (Calvados)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
4h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Enseignement de la pratique vocale et direction de chœur
Temps de travail : 20%
Rémunération complémentaire : Prime ISOE (part fixe)
Liaison hiérarchique supérieure (N+1) : Directeur du conservatoire Liaisons hiérarchiques descendantes
Principales liaisons fonctionnelles internes : Administration du Conservatoire
Principales liaisons fonctionnelles externes : Élèves, parents et usager
Temps de travail : 20%
Rémunération complémentaire : Prime ISOE (part fixe)
Liaison hiérarchique supérieure (N+1) : Directeur du conservatoire Liaisons hiérarchiques descendantes
Principales liaisons fonctionnelles internes : Administration du Conservatoire
Principales liaisons fonctionnelles externes : Élèves, parents et usager
Missions / conditions d'exercice
· Direction des chorales enfants, ado et adultes du Conservatoire de Musique, diffusion sur la Ville, les auditions et les concerts. Participation à des manifestations extérieures.
· Pratique et technique vocale axées sur l’interdisciplinarité musique et théâtre notamment
· Participer à la vie du Conservatoire et à la réflexion pédagogique au sein de l'équipe enseignante
· Participation aux réunions pédagogiques et au projet d’établissement
Points particuliers concernant l‘exercice du Poste
Moyens du poste :
Astreintes/ Contraintes / Obligations :
• Travail soir et week-end possible
• Prise des congés pendant les vacances scolaires
Logiciels informatiques à disposition :
Sibelius ou Musescore
Formation et/ou expériences requises :
Etre titulaire du Diplôme d’Etat
· Pratique et technique vocale axées sur l’interdisciplinarité musique et théâtre notamment
· Participer à la vie du Conservatoire et à la réflexion pédagogique au sein de l'équipe enseignante
· Participation aux réunions pédagogiques et au projet d’établissement
Points particuliers concernant l‘exercice du Poste
Moyens du poste :
Astreintes/ Contraintes / Obligations :
• Travail soir et week-end possible
• Prise des congés pendant les vacances scolaires
Logiciels informatiques à disposition :
Sibelius ou Musescore
Formation et/ou expériences requises :
Etre titulaire du Diplôme d’Etat
Profils recherchés
1. Connaissances/Savoirs :
- Titulaire du Diplôme d’Etat
- Connaissances de la technique vocale
- Connaissances des techniques de direction de choeur
- Capacité à être en autonomie sur l’accompagnement
- Bonne culture musicale
- Musicien ayant des activités en tant qu’artiste interprète
- Ouvert sur l’ensemble des courants musicaux (musiques actuelles, improvisation, musique contemporaine.)
2. Savoir-faire :
- Organisation, disponibilité et autonomie
- Créativité, capacité à formuler des propositions pédagogiques et des actions de diffusion
- Maîtrise de l’informatique musicale
- Capacité à mener un travail collectif
- Maîtrise des outils de travail à distance
3. Savoir être :
- Qualités relationnelles, diplomatie et discrétion
- Capacité à adapter l'enseignement aux différents publics accueillis
- Ponctualité
- Titulaire du Diplôme d’Etat
- Connaissances de la technique vocale
- Connaissances des techniques de direction de choeur
- Capacité à être en autonomie sur l’accompagnement
- Bonne culture musicale
- Musicien ayant des activités en tant qu’artiste interprète
- Ouvert sur l’ensemble des courants musicaux (musiques actuelles, improvisation, musique contemporaine.)
2. Savoir-faire :
- Organisation, disponibilité et autonomie
- Créativité, capacité à formuler des propositions pédagogiques et des actions de diffusion
- Maîtrise de l’informatique musicale
- Capacité à mener un travail collectif
- Maîtrise des outils de travail à distance
3. Savoir être :
- Qualités relationnelles, diplomatie et discrétion
- Capacité à adapter l'enseignement aux différents publics accueillis
- Ponctualité
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.