Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f)
Offre n° O014251020001244
Publiée le 20/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
190 Rue de la Mairie, Sallen (Calvados)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
20/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
5h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
en fonction de l'expérience, du statut
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Maire ou/et des adjoints, vous serez capables :
D' exécuter seul/seule des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux de la collectivité ( mairie, salle communale, gîtes communaux)
D' exécuter seul/seule des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux de la collectivité ( mairie, salle communale, gîtes communaux)
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l'entretien des surfaces dans la mairie, la salle communale et les gîtes communaux
- Sortir les containers à poubelle à chaque ramassage des déchets
- Remettre en état les gîtes pour la prochaine location
- Assurer le lavage du linge des gîtes
- Gérer l'arrivée et le départ des locataires des gîtes (inventaire, état des lieux)
- Gérer la location de la salle communale (inventaire des équipements, état des lieux des locaux)
- Gérer et suivre les approvisionnements en consommables nécessaires aux différents travaux prévus.
- Sortir les containers à poubelle à chaque ramassage des déchets
- Remettre en état les gîtes pour la prochaine location
- Assurer le lavage du linge des gîtes
- Gérer l'arrivée et le départ des locataires des gîtes (inventaire, état des lieux)
- Gérer la location de la salle communale (inventaire des équipements, état des lieux des locaux)
- Gérer et suivre les approvisionnements en consommables nécessaires aux différents travaux prévus.
Profils recherchés
Niveau d'études : titre ou diplôme homologué de niveau 3 (certificat d'aptitude professionnelle...).
Permis de conduire B indispensable
- SAVOIRS :
- comprendre et appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de produits ou de matériels dangereux ;
* connaître et respecter les normes sanitaires ;
* savoir s'assurer de la conformité des opérations effectuées par rapport aux normes de sécurité en vigueur et à l'usage prévu ;
- SAVOIR FAIRE :
- savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité ;
- savoir planifier et organiser ses interventions en tenant compte des priorités, du temps d'exécution, et des contraintes des utilisateurs.
détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine ;
- SAVOIR ETRE :
- être disponible pendant les périodes de location des gîtes (essentiellement juillet et août, ponts de Pâques, de l'Ascension, de la Pentecôte, les 1er et 8 mai)
- savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente tout en diagnostiquant la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable ;
- être capable de suivre des processus logiques et méthodologiques dans son activité et de respecter des consignes orales ou écrites ;
- faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail mais savoir se référer à l'autorité ;
- être endurant (port de charges) et capable de travailler dans différents environnements ;
- être en capacité de communiquer fréquemment avec l'utilisateur ou les élus ;
- savoir rendre compte de son intervention, oralement ou par écrit ;
- être soigneux, discret (savoir ne pas divulguer d'informations confidentielles), rigoureux, sérieux, ponctuel et dynamique
- être courtois et accueillant
Permis de conduire B indispensable
- SAVOIRS :
- comprendre et appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de produits ou de matériels dangereux ;
* connaître et respecter les normes sanitaires ;
* savoir s'assurer de la conformité des opérations effectuées par rapport aux normes de sécurité en vigueur et à l'usage prévu ;
- SAVOIR FAIRE :
- savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité ;
- savoir planifier et organiser ses interventions en tenant compte des priorités, du temps d'exécution, et des contraintes des utilisateurs.
détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine ;
- SAVOIR ETRE :
- être disponible pendant les périodes de location des gîtes (essentiellement juillet et août, ponts de Pâques, de l'Ascension, de la Pentecôte, les 1er et 8 mai)
- savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente tout en diagnostiquant la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable ;
- être capable de suivre des processus logiques et méthodologiques dans son activité et de respecter des consignes orales ou écrites ;
- faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail mais savoir se référer à l'autorité ;
- être endurant (port de charges) et capable de travailler dans différents environnements ;
- être en capacité de communiquer fréquemment avec l'utilisateur ou les élus ;
- savoir rendre compte de son intervention, oralement ou par écrit ;
- être soigneux, discret (savoir ne pas divulguer d'informations confidentielles), rigoureux, sérieux, ponctuel et dynamique
- être courtois et accueillant
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV
soit par courrier à l'adresse suivante : 190 rue de la Mairie - 14240 SALLEN
soit par mail : mairie@sallen.fr
Merci de ne pas téléphoner à la mairie.
Participation de l'employeur pour la prévoyance et la mutuelle
soit par courrier à l'adresse suivante : 190 rue de la Mairie - 14240 SALLEN
soit par mail : mairie@sallen.fr
Merci de ne pas téléphoner à la mairie.
Participation de l'employeur pour la prévoyance et la mutuelle
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.