Assistant ressources humaines (h/f)

Offre n° O014251118000772
Publiée le 18/11/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Zone industrielle - Rue de l'Industrie, Falaise (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
19/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes du Pays de Falaise
(Normandie – Calvados – à 20 minutes de Caen - 15 minutes de la Suisse Normande)

28 000 habitants, 58 communes dont Falaise ville centre de 7 500 habitants, un cadre de vie de grande qualité, un dynamisme culturel et associatif
La communauté de communes dispose de nombreuses compétences structurantes pour répondre au développement du territoire et aux attentes des habitants.

Recrute un(e) assistant(e) de gestion finances et ressources humaines
Date limite de candidature : 19/12/2025
Date prévue du recrutement : 01 janvier 2026
H/F – catégorie C
Cadre d’emplois des adjoints administratif principal de 2ème classe : titulaire ou contractuel(le)
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la directrice des finances
Missions :
Finances :
• Assurer les écritures comptables relatives à la gestion de l’EPIC
• Effectuer le classement et mettre à jour les fichiers de tiers
Ressources humaines :
• Préparer les variables de paie pour le personnel dédié à l’EPIC pour le cabinet en charge de la réalisation des paies
• Assurer la gestion des carrières (congés, formation ...)
• Assurer un renfort à mi-temps sur la gestion RH de la Communauté de Communes du Pays de Falaise
Profils recherchés
• Connaissance des procédures comptables et financières,
• Maîtrise des outils bureautiques,
• Respecter les délais de transmission
• Qualité rédactionnelle

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Poste à temps complet

Rémunération statutaire - CNAS, chèques restaurant, participation à la prévoyance

Poste à pourvoir au 01 janvier 2026

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.