Chargé de projets référentiel architectural
Offre n° O014251229000369
Publiée le 09/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Caen (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
09/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Service Ingénierie et Expertises est un Service technique de la Direction des Bâtiments Régionaux. L'objectif du service est d'assurer la programmation des opérations de la Direction et son suivi, d'assurer le pilotage des opérations transversales, d'assurer la gestion des risques patrimoniaux et de contribuer à l'amélioration de la performance énergétique du patrimoine régional. Le SIE a aussi pour objectif d'accompagner le développement des compétences techniques au sein de la Direction et d'apporter un appui technique aux autres Services de la Direction.
Missions / conditions d'exercice
En lien avec le Responsable de Service, le Chargé de projets programmation architecturale, réalise la programmation architecturale technique et fonctionnelle des opérations d'ampleur de la Direction et élabore les référentiels bâtimentaires.
Responsabilités du poste :
Garantir la fiabilité et la pertinence de la programmation architecturale technique et fonctionnelle ;
Participer au phasage et à la priorisation des opérations ;
Collaborer avec les différents services (techniques, ressources) pour assurer une bonne circulation de l'information.
Activités attendues sur le poste :
Elaboration des référentiels bâtimentaires en lien avec les Directions métiers ;
Réalisation des études préalables et notamment la programmation architecturale technique et fonctionnelle ;
Collaboration fine avec les Directions et Services qui ont la connaissance des sites ;
Collaboration fine avec les Services qui auront la charge de l'exécution des opérations concernées.
Responsabilités du poste :
Garantir la fiabilité et la pertinence de la programmation architecturale technique et fonctionnelle ;
Participer au phasage et à la priorisation des opérations ;
Collaborer avec les différents services (techniques, ressources) pour assurer une bonne circulation de l'information.
Activités attendues sur le poste :
Elaboration des référentiels bâtimentaires en lien avec les Directions métiers ;
Réalisation des études préalables et notamment la programmation architecturale technique et fonctionnelle ;
Collaboration fine avec les Directions et Services qui ont la connaissance des sites ;
Collaboration fine avec les Services qui auront la charge de l'exécution des opérations concernées.
Profils recherchés
Connaissances principales attendues sur le poste :
Connaissance des normes et réglementations en matière de construction et de gestion des bâtiments ;
Connaissances techniques en programmation architecturale technique et fonctionnelle ;
Maîtrise des outils informatiques de gestion (tableurs, logiciels graphiques, financiers,...).
Compétences principales attendues sur le poste :
Compétences rédactionnelles ;
Gestion de projet ;
Capacité d'analyse ;
Rigueur et qualité d’organisation.
Savoir faire relationnel attendu sur le poste :
Pédagogie ;
Travail en équipe, transversalité.
Conditions générales
Relations fonctionnelles internes et externes :
Interne : autres Services techniques et ressources de la DBR, autres Directions (Direction des Lycées normands, Direction des Marchés des Assemblées et du Juridique..).
Contraintes du poste :
Disponibilité importante lors des pics d'activité ;
Déplacements fréquents sur les sites régionaux.
Rejoindre la Région Normandie c’est intégrer une collectivité innovante qui favorise :
L’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle : horaires variables, jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT par an, participation financière à la mobilité verte, offre de prestations de conciergerie, un restaurant administratif de qualité à Rouen et une carte tickets restaurant à Caen et des tarifs avantageux pour les loisirs.
Le management agile à travers des campus dédiés
La formation de ses agents tout au long de leur carrière dans le cadre d’un plan de formation novateur
Prêt à relever ce défi normand ? Alors envoyez votre candidature !
La Région Normandie s’engage en favorisant l’inclusion et la diversité. Les postes sont ouverts à tout candidat, sans distinction de genre, de sexe, d’origine, de nationalité ou de tout autre aspect lié à son identité, ainsi qu’aux personnes en situation de handicap.
Conditions de recrutement : rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire
Poste vacant à partir à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement.
Des tests techniques pourraient être organisés lors du processus de recrutement
Ce poste vous attire ? N’attendez plus et postulez ! Nous avons hâte de vous accueillir au sein de la Région Normandie ! Merci de joindre à votre candidature vos CV, lettre de motivation ainsi qu’une copie de votre dernier diplôme
Connaissance des normes et réglementations en matière de construction et de gestion des bâtiments ;
Connaissances techniques en programmation architecturale technique et fonctionnelle ;
Maîtrise des outils informatiques de gestion (tableurs, logiciels graphiques, financiers,...).
Compétences principales attendues sur le poste :
Compétences rédactionnelles ;
Gestion de projet ;
Capacité d'analyse ;
Rigueur et qualité d’organisation.
Savoir faire relationnel attendu sur le poste :
Pédagogie ;
Travail en équipe, transversalité.
Conditions générales
Relations fonctionnelles internes et externes :
Interne : autres Services techniques et ressources de la DBR, autres Directions (Direction des Lycées normands, Direction des Marchés des Assemblées et du Juridique..).
Contraintes du poste :
Disponibilité importante lors des pics d'activité ;
Déplacements fréquents sur les sites régionaux.
Rejoindre la Région Normandie c’est intégrer une collectivité innovante qui favorise :
L’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle : horaires variables, jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT par an, participation financière à la mobilité verte, offre de prestations de conciergerie, un restaurant administratif de qualité à Rouen et une carte tickets restaurant à Caen et des tarifs avantageux pour les loisirs.
Le management agile à travers des campus dédiés
La formation de ses agents tout au long de leur carrière dans le cadre d’un plan de formation novateur
Prêt à relever ce défi normand ? Alors envoyez votre candidature !
La Région Normandie s’engage en favorisant l’inclusion et la diversité. Les postes sont ouverts à tout candidat, sans distinction de genre, de sexe, d’origine, de nationalité ou de tout autre aspect lié à son identité, ainsi qu’aux personnes en situation de handicap.
Conditions de recrutement : rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire
Poste vacant à partir à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement.
Des tests techniques pourraient être organisés lors du processus de recrutement
Ce poste vous attire ? N’attendez plus et postulez ! Nous avons hâte de vous accueillir au sein de la Région Normandie ! Merci de joindre à votre candidature vos CV, lettre de motivation ainsi qu’une copie de votre dernier diplôme
Contact et modalités de candidature
Contact
0231069898
Informations complémentaires
ENVOYER CV LETTRE DE MOTIVATION ET DIPLOME SUR LE SITE REGION NORMANDIE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.