Agent technique polyvalent
Offre n° O014260105000170
Publiée le 05/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 3 rue du Bac de Fontenay, Vieux (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
09/02/2026
Date limite de candidature
05/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Poste d'agent technique polyvalent, à temps plein, sur une commune de 730 habitants, pour compléter l'équipe (2 agents polyvalents).
Missions / conditions d'exercice
Maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers.
Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune.
Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique, des eaux et de l'assainissement.
Gérer le matériel et l’outillage.
Réaliser des opérations de manutention.
Procéder à l’état des lieux d’entrée et de sortie des salles communales en cas de location.
Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune.
Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique, des eaux et de l'assainissement.
Gérer le matériel et l’outillage.
Réaliser des opérations de manutention.
Procéder à l’état des lieux d’entrée et de sortie des salles communales en cas de location.
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissances des règles de sécurité au travail
- Notions poussées d'entretien des voiries, des espaces verts et des bâtiments communaux
Savoirs-faire :
- Aisance dans l'usage des nouvelles technologies de communication (whatsapp, ...)
- Réalisation de petits travaux de maçonnerie, électricité, plomberie ou menuiserie,
- Utiliser et entretenir des outils et des engins (tondeuse, débroussailleuse...) en respectant les consignes de sécurité
- Tondre, tailler, désherber, planter et entretenir les massifs et les haies
- Organiser son travail en fonction des priorités
- Travailler en équipe
Savoirs-être :
- Autonomie
- Rigueur
- Sens du service public
- Esprit d'équipe
- Communication
- Connaissances des règles de sécurité au travail
- Notions poussées d'entretien des voiries, des espaces verts et des bâtiments communaux
Savoirs-faire :
- Aisance dans l'usage des nouvelles technologies de communication (whatsapp, ...)
- Réalisation de petits travaux de maçonnerie, électricité, plomberie ou menuiserie,
- Utiliser et entretenir des outils et des engins (tondeuse, débroussailleuse...) en respectant les consignes de sécurité
- Tondre, tailler, désherber, planter et entretenir les massifs et les haies
- Organiser son travail en fonction des priorités
- Travailler en équipe
Savoirs-être :
- Autonomie
- Rigueur
- Sens du service public
- Esprit d'équipe
- Communication
Contact et modalités de candidature
Contact
0231269519
Informations complémentaires
Merci de nous faire parvenir vos CV et lettres de motivation à l'adresse mail suivante : secretariat@mairievieux.fr
En cas de candidature retenue, les entretiens se dérouleront à la mairie les mercredis de 11h à 12h.
En cas de candidature retenue, les entretiens se dérouleront à la mairie les mercredis de 11h à 12h.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.