Responsable technique (h/f)
Offre n° O014260612000732
Publiée le 12/06/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Maison des services publics intercommunale - 31 rue de vire - aunay sur odon, Les Monts d'Aunay (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
13/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Ingénieur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Afin de structurer l’organisation quotidienne du service technique, Pré-Bocage Intercom recrute un(e) Responsable Technique à compter du 1er août 2026.
Sous l’autorité du directeur du pôle services opérationnels, le responsable du service technique organise, coordonne et contrôle l’exécution de l’activité du service sur les missions liées à la voirie ; aux espaces verts et à la maintenance des bâtiments et infrastructures intercommunales. Le responsable technique est garant du respect des obligations réglementaires, des normes de sécurité et la bonne exécution des travaux réalisés en régie ou par des prestataires extérieurs.
Sous l’autorité du directeur du pôle services opérationnels, le responsable du service technique organise, coordonne et contrôle l’exécution de l’activité du service sur les missions liées à la voirie ; aux espaces verts et à la maintenance des bâtiments et infrastructures intercommunales. Le responsable technique est garant du respect des obligations réglementaires, des normes de sécurité et la bonne exécution des travaux réalisés en régie ou par des prestataires extérieurs.
Missions / conditions d'exercice
MISSION PRINCIPALES :
Assurer le management quotidien des agents du service :
Organiser, coordonner et contrôler la bonne exécution de l’activité du service sur les missions liées à la voirie ; aux espaces verts et sentiers de randonnée et à la maintenance des bâtiments et infrastructures de la collectivité,
Répartir les tâches et définir les priorités d'intervention,
Effectuer une gestion RH de premier niveau des agents du service (absences ; congés ; formation), et réaliser annuellement les entretiens professionnels des agents du service,
Participer à la préparation et au suivi du budget de fonctionnement et d’investissement du service.
Mettre à jour les tableaux de bord et outils de suivi.
Participer aux instances et représenter le service :
Préparer des supports et participer aux commissions,
Participer aux réunions et rendre compte de l’activité
Gérer les relations avec les partenaires de la collectivité et acteurs du territoire,
Participer aux évènements / manifestations de la collectivité en fonction des besoins identifiés par la Direction.
Piloter et gérer la voirie communautaire :
En matière de fonctionnement (curage, dérasement et PATA), le responsable du service aura les missions suivantes :
Recueillir et identifier les besoins de travaux et d’entretien des voiries en lien avec les communes,
Diagnostiquer le réseau routier, les ouvrages d’art et proposer des solutions techniques de maintenance et de réparation à partir d’une méthodologie et d’outils déjà mis en place,
Organiser, coordonner et contrôler l’exécution des travaux d’entretien de la voirie intercommunale
En matière d’investissement, la collectivité a recours à une maitrise d’œuvre (MOE) qu’il faut suivre attentivement :
Préparer et arbitrer avec le Vice-Président et la direction le classement des voies et des travaux d’investissement,
Vérifier la faisabilité d’un projet de travaux et le faire chiffrer par la MOE
Organiser, coordonner et contrôler avec la MOE l’exécution des travaux d’investissement de la voirie intercommunale,
Mettre à jour l’inventaire,
Instruire les avis de voirie et les permissions de voirie dans le cadre des autorisations d’urbanisme,
Répondre aux demandes de Déclaration de Travaux (DT) et aux Déclarations d’Intention de Commencement de Travaux (DICT).
Assurer le management quotidien des agents du service :
Organiser, coordonner et contrôler la bonne exécution de l’activité du service sur les missions liées à la voirie ; aux espaces verts et sentiers de randonnée et à la maintenance des bâtiments et infrastructures de la collectivité,
Répartir les tâches et définir les priorités d'intervention,
Effectuer une gestion RH de premier niveau des agents du service (absences ; congés ; formation), et réaliser annuellement les entretiens professionnels des agents du service,
Participer à la préparation et au suivi du budget de fonctionnement et d’investissement du service.
Mettre à jour les tableaux de bord et outils de suivi.
Participer aux instances et représenter le service :
Préparer des supports et participer aux commissions,
Participer aux réunions et rendre compte de l’activité
Gérer les relations avec les partenaires de la collectivité et acteurs du territoire,
Participer aux évènements / manifestations de la collectivité en fonction des besoins identifiés par la Direction.
Piloter et gérer la voirie communautaire :
En matière de fonctionnement (curage, dérasement et PATA), le responsable du service aura les missions suivantes :
Recueillir et identifier les besoins de travaux et d’entretien des voiries en lien avec les communes,
Diagnostiquer le réseau routier, les ouvrages d’art et proposer des solutions techniques de maintenance et de réparation à partir d’une méthodologie et d’outils déjà mis en place,
Organiser, coordonner et contrôler l’exécution des travaux d’entretien de la voirie intercommunale
En matière d’investissement, la collectivité a recours à une maitrise d’œuvre (MOE) qu’il faut suivre attentivement :
Préparer et arbitrer avec le Vice-Président et la direction le classement des voies et des travaux d’investissement,
Vérifier la faisabilité d’un projet de travaux et le faire chiffrer par la MOE
Organiser, coordonner et contrôler avec la MOE l’exécution des travaux d’investissement de la voirie intercommunale,
Mettre à jour l’inventaire,
Instruire les avis de voirie et les permissions de voirie dans le cadre des autorisations d’urbanisme,
Répondre aux demandes de Déclaration de Travaux (DT) et aux Déclarations d’Intention de Commencement de Travaux (DICT).
Profils recherchés
Une expérience avérée en matière de suivi d’activités liées aux bâtiments, aux espaces verts et à la voirie
Une connaissance du fonctionnement des collectivités
Une expérience en matière de management
Par ailleurs :
o Rigoureux
o Consciencieux
o Maîtrise des outils informatique (Qgis, Word, Excel et Power Point)
Une connaissance du fonctionnement des collectivités
Une expérience en matière de management
Par ailleurs :
o Rigoureux
o Consciencieux
o Maîtrise des outils informatique (Qgis, Word, Excel et Power Point)
Contact et modalités de candidature
Contact
0231775748
Informations complémentaires
Temps complet – 37h30 avec RTT
Travail de bureau – Déplacements fréquents sur le territoire intercommunal
Rémunération statutaire – Régime indemnitaire – Titres restaurant
Travail de bureau – Déplacements fréquents sur le territoire intercommunal
Rémunération statutaire – Régime indemnitaire – Titres restaurant
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.