Technicien Batiment (h/f)
Offre n° O014260612000757
Publiée le 12/06/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Maison des services publics intercommunale - 31 rue de vire - aunay sur odon, Les Monts d'Aunay (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
13/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du directeur du pôle opérationnel, le technicien bâtiments organise, coordonne et contrôle l’exécution des contrôles périodiques obligatoires du patrimoine bâti, planifie et réalise sa maintenance préventive. Il participe en binôme aux interventions diverses de terrains et à l’amélioration du patrimoine bâti.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste :
S’assure du suivi des contrôles périodiques obligatoires du patrimoine bâti (registre de sécurité)
Organise, coordonne et contrôle en lien avec l’agent d’exploitation du patrimoine intercommunal l’exécution des travaux de mise en conformité
Réalise des travaux de mise en conformité suite aux retours des contrôles
Assure, organise et coordonne des travaux de réparation des bâtiments avec les entreprises concernées.
Mission en binôme avec l’agent d’exploitation du patrimoine intercommunal :
Traite les demandes urgentes des utilisateurs des bâtiments intercommunaux (agents, associations, professionnels de santé…) Diagnostique les pannes et :
- Effectue les réparations ou,
- Organise, coordonne et contrôle les réparations confiées à des intervenants extérieurs Assure une veille régulière de l’état des bâtiments
Intervient lors de dégradations ou incivilités (mise en sécurité, dossier de plainte, chiffrage des dégâts et déclaration aux assurances)
S’assure de la sécurisation et du maintien en bon état des 9 terrains multisports
Participe aux évènements culturels, en fonction des besoins du service (installation, démontage et contrôle du bon fonctionnement du matériel et du bon déroulement)
Mission en binôme avec le responsable technique :
Participe à l’évolution positive et à l’amélioration du patrimoine bâti (réductions des consommations, amélioration de l’exploitation des bâtiments…)
Participe à la mise en place d’une programmation pluriannuelle des travaux d’entretien et de rénovation du patrimoine bâti intercommunal.
Missions complémentaires :
Assure le remplacement des collègues du service pendant les absences
Participe aux évènements / manifestations de la collectivité en fonction des besoins identifiés par la Direction Apporte son soutien aux collègues du service dans leurs tâches si besoin.
S’assure du suivi des contrôles périodiques obligatoires du patrimoine bâti (registre de sécurité)
Organise, coordonne et contrôle en lien avec l’agent d’exploitation du patrimoine intercommunal l’exécution des travaux de mise en conformité
Réalise des travaux de mise en conformité suite aux retours des contrôles
Assure, organise et coordonne des travaux de réparation des bâtiments avec les entreprises concernées.
Mission en binôme avec l’agent d’exploitation du patrimoine intercommunal :
Traite les demandes urgentes des utilisateurs des bâtiments intercommunaux (agents, associations, professionnels de santé…) Diagnostique les pannes et :
- Effectue les réparations ou,
- Organise, coordonne et contrôle les réparations confiées à des intervenants extérieurs Assure une veille régulière de l’état des bâtiments
Intervient lors de dégradations ou incivilités (mise en sécurité, dossier de plainte, chiffrage des dégâts et déclaration aux assurances)
S’assure de la sécurisation et du maintien en bon état des 9 terrains multisports
Participe aux évènements culturels, en fonction des besoins du service (installation, démontage et contrôle du bon fonctionnement du matériel et du bon déroulement)
Mission en binôme avec le responsable technique :
Participe à l’évolution positive et à l’amélioration du patrimoine bâti (réductions des consommations, amélioration de l’exploitation des bâtiments…)
Participe à la mise en place d’une programmation pluriannuelle des travaux d’entretien et de rénovation du patrimoine bâti intercommunal.
Missions complémentaires :
Assure le remplacement des collègues du service pendant les absences
Participe aux évènements / manifestations de la collectivité en fonction des besoins identifiés par la Direction Apporte son soutien aux collègues du service dans leurs tâches si besoin.
Profils recherchés
Savoir-faire :
- Planifier et contrôler la réalisation de travaux
- Elaborer les pièces techniques de marchés publics
- Vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés
- Vérifier la conformité des pièces de paiement aux travaux exécutés
- Utiliser l'outil informatique
- Connaissance de l’environnement territorial et du fonctionnement des collectivités
- Planifier et contrôler la réalisation de travaux
- Elaborer les pièces techniques de marchés publics
- Vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés
- Vérifier la conformité des pièces de paiement aux travaux exécutés
- Utiliser l'outil informatique
- Connaissance de l’environnement territorial et du fonctionnement des collectivités
Contact et modalités de candidature
Contact
0231775748
Informations complémentaires
Temps complet 37h30 avec RTT
Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Titres restaurant
Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Titres restaurant
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.