UN DIRECTEUR DECHETS ET REEMPLOI (F/H)
Offre n° O014260921000444
Publiée le 21/09/2026
Synthèse de l'offre
Nichée au cœur du Pays d’Auge, à 30 minutes des plages de la Côte Fleurie, il fait bon vivre pour les 75 000 habitants de Lisieux Normandie avec une nature à couper le souffle, un riche patrimoine et une excellente gastronomie ! A la croisée des métropoles de Caen (25 minutes en train), Rouen et Le Havre, c’est la 2ème plus grande intercommunalité du Calvados. C'est 453 collaborateurs qui font vivre ce territoire au quotidien dans une ambiance à la fois innovante, collaborative et bienveillante. Ici, nous misons sur la confiance, l’écoute ainsi que la responsabilisation avec un cadre de travail conçu pour vous. La collectivité a mis en place une organisation en flex office où des espaces prévus en fonction du besoin sont à disposition : espaces de coworking, salles de concentration, salles de réunion, espaces de détente. Cette organisation de travail s’articule aussi autour du télétravail. La pratique sportive et les activités de bien-être sont également favorisées lors de la pause méridienne.
Lieu de travail
11 Place François Mitterrand, Lisieux (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
02/11/2026
Date limite de candidature
20/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Gestion de l'ingénierie écologique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Nichée au cœur du Pays d’Auge, à 30 minutes des plages de la Côte Fleurie, il fait bon vivre pour les 75 000 habitants de Lisieux Normandie avec une nature 🌳 à couper le souffle, un riche patrimoine et une excellente gastronomie ! A la croisée des métropoles de Caen (25 minutes en train), Rouen et Le Havre, c’est la 2ème plus grande intercommunalité du Calvados.
👥 453 collaborateurs font vivre ce territoire au quotidien dans une ambiance à la fois innovante, collaborative et bienveillante. Ici, nous misons sur la confiance, l’écoute ainsi que la responsabilisation avec un cadre de travail conçu pour vous.
💼 Flex office, avec un principe de sobriété d’usage, dans des locaux avec des espaces de coworking, de concentration et aussi de détente ainsi que des salles de réunion, autour d’une pratique développée du télétravail.
🧘 Et à midi ? Place au sport, au bien-être et à la pause déconnectée ! Circuit training, badminton, basket et d'autres activités, c’est vous qui faites votre choix.
👥 453 collaborateurs font vivre ce territoire au quotidien dans une ambiance à la fois innovante, collaborative et bienveillante. Ici, nous misons sur la confiance, l’écoute ainsi que la responsabilisation avec un cadre de travail conçu pour vous.
💼 Flex office, avec un principe de sobriété d’usage, dans des locaux avec des espaces de coworking, de concentration et aussi de détente ainsi que des salles de réunion, autour d’une pratique développée du télétravail.
🧘 Et à midi ? Place au sport, au bien-être et à la pause déconnectée ! Circuit training, badminton, basket et d'autres activités, c’est vous qui faites votre choix.
Missions / conditions d'exercice
La Direction Déchets et Réemploi joue un rôle clé de la transition écologique du territoire de Lisieux Normandie ayant pour mission de réduire, valoriser et éliminer les déchets, tout en sensibilisant à une gestion durable et responsable.
Votre rôle sera opérationnel et stratégique : piloter une politique ambitieuse pour faire de Lisieux Normandie un territoire inspirant en matière de gestion des déchets et d'économie circulaire.
Vos missions sont les suivantes :
Piloter les services opérationnels : une équipe motivée toujours prête à relever de nouveaux défis, que ce soit pour la collecte des déchets, la gestion du réseau de 8 déchèteries ou la logistique 👥
Aider les élus à finaliser la stratégie du territoire en matière de collecte et de tarification du service comprenant la modernisation des déchèteries
Traduire ces orientations dans une planification opérationnelle tout en veillant aux évolutions réglementaires et au cadre budgétaire🎯
Définir les politiques de prévention, en lien avec la Direction Climat, Adaptation et Prévention ainsi que la Direction Economies Durables, pour donner une seconde vie à ce qui semble sans valeur
Superviser le budget de la Direction, avec le Pôle Administratif, Financier et Relation Usagers, en optimisant chaque euro comme on optimise chaque tonne de déchets
Représenter la Communauté d’Agglomération auprès des partenaires, des élus et des usagers en incarnant une gestion des déchets inspirante, et animer la concertation avec les communes
Manager et coordonner les équipes dans une culture permanente de la sécurité et de l’amélioration continue
Piloter les études et marchés publics liés à l’exploitation, la maintenance et les travaux d’équipement avec la précision d’un tri sélectif parfait
Organiser et gérer les instances de décision et de suivi
Votre rôle sera opérationnel et stratégique : piloter une politique ambitieuse pour faire de Lisieux Normandie un territoire inspirant en matière de gestion des déchets et d'économie circulaire.
Vos missions sont les suivantes :
Piloter les services opérationnels : une équipe motivée toujours prête à relever de nouveaux défis, que ce soit pour la collecte des déchets, la gestion du réseau de 8 déchèteries ou la logistique 👥
Aider les élus à finaliser la stratégie du territoire en matière de collecte et de tarification du service comprenant la modernisation des déchèteries
Traduire ces orientations dans une planification opérationnelle tout en veillant aux évolutions réglementaires et au cadre budgétaire🎯
Définir les politiques de prévention, en lien avec la Direction Climat, Adaptation et Prévention ainsi que la Direction Economies Durables, pour donner une seconde vie à ce qui semble sans valeur
Superviser le budget de la Direction, avec le Pôle Administratif, Financier et Relation Usagers, en optimisant chaque euro comme on optimise chaque tonne de déchets
Représenter la Communauté d’Agglomération auprès des partenaires, des élus et des usagers en incarnant une gestion des déchets inspirante, et animer la concertation avec les communes
Manager et coordonner les équipes dans une culture permanente de la sécurité et de l’amélioration continue
Piloter les études et marchés publics liés à l’exploitation, la maintenance et les travaux d’équipement avec la précision d’un tri sélectif parfait
Organiser et gérer les instances de décision et de suivi
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un BAC+5 dans le domaine de l’environnement, l’économie circulaire (ou similaire) avec une solide expérience professionnelle managériale, idéalement en collectivité : vous connaissez les rouages du secteur public
Vous maîtrisez la réglementation relative à la gestion des déchets et vous connaissez les filières de traitement et de valorisation
La conduite du changement ne vous fait pas peur ? 🚀
Vous êtes reconnu pour votre esprit stratégique et pragmatique : allier ambition environnementale et faisabilité opérationnelle
Vous savez embarquer votre équipe et fédérer autour de projets ambitieux
Vous avez d’excellentes capacités relationnelles : c’est votre atout ! 💪
Les outils informatique et bureautique n’ont bien sûr pas de secret pour vous 💻
🚗 Titulaire du permis B
Vous maîtrisez la réglementation relative à la gestion des déchets et vous connaissez les filières de traitement et de valorisation
La conduite du changement ne vous fait pas peur ? 🚀
Vous êtes reconnu pour votre esprit stratégique et pragmatique : allier ambition environnementale et faisabilité opérationnelle
Vous savez embarquer votre équipe et fédérer autour de projets ambitieux
Vous avez d’excellentes capacités relationnelles : c’est votre atout ! 💪
Les outils informatique et bureautique n’ont bien sûr pas de secret pour vous 💻
🚗 Titulaire du permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0231616600
Informations complémentaires
Titulaire (ou à défaut contractuel)
Cadre d’emplois : attaché territorial, ingénieur territorial
Temps de travail : Temps complet
Astreinte, du lundi au samedi inclus, avec une rotation toutes les 4 à 6 semaines
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion CNAS, titres-restaurant, participation mutuelle/prévoyance, participation abonnement transport (75%) ou stationnement (50%), Forfait Mobilités Durables
Cadre d’emplois : attaché territorial, ingénieur territorial
Temps de travail : Temps complet
Astreinte, du lundi au samedi inclus, avec une rotation toutes les 4 à 6 semaines
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion CNAS, titres-restaurant, participation mutuelle/prévoyance, participation abonnement transport (75%) ou stationnement (50%), Forfait Mobilités Durables
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.