Adjoint administratif

Offre n° O014261030000801
Publiée le 30/10/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
58 rue Monseigneur Paysant, Aurseulles (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
16/12/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
4 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vous travaillerez au sein d'une équipe de quatre personnes pour un remplacement d'une secrétaire.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
- Assurer l'accueil du public
- Répondre au téléphone
- Répondre aux mails
- Etre en contact avec les élus
- Ranger et classer des documents
- Instruire les dossiers dans différents domaines
- Effectuer l'archivage
- Aider à la gestion du service scolaire (planning cantine / garderie...)
Profils recherchés
Votre profil :
- Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
- Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
- Bénéficier d'excellentes qualités relationnelles
- Aimer travailler en équipe
- Une première expérience dans la fonction publique est un plus
Si vous avez une appétence particulière dans un domaine (état-civil, urbanisation, scolaire, comptabilité...), la fiche de poste pourrait évoluer en fonction.

Contact et modalités de candidature

Contact
0231770889
Informations complémentaires
Candidature avec CV et lettre de motivation à adresser par courrier ou par mail : ressources-humaines@aurseulles.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.